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Monteur Betrieb Instandhaltung - Wasserwerke- und anlagen (m / w / d)

Mainzer Netze GmbHMainz, DE

Vor 30+ Tagen

Stellenbeschreibung

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2024 / 36 / TIM

Mainz
Vollzeit (39 Stunden)
Berufserfahrene
ab sofort

WER WIR SIND

Wir sind ein Tochterunternehmen der Mainzer Stadtwerke AG und versorgen die Region zuverlässig mit Strom, Erdgas und Trinkwasser. Über 500 Mitarbeitende setzen alles daran, dass Mainz und die Region jederzeit gut versorgt sind. Ob in der Montage, der IT, im Büro oder als Azubi – unsere Berufe sind so vielfältig wie wir. Werden Sie jetzt Teil davon!

WAS SIE BEI UNS TUN

Durchführung der Routineinstandhaltung (Entstörung, Wartung und Inspektion, Routineinstandsetzung) im Bereich der Wasseranlagen einschließlich der Gebäude und Liegenschaften

Betreuung und Durchführung von Prüfungen, Messungen und Kontrollen der oben genannten Anlagen

Störungsbehebung der oben genannten Anlagen

Durchführung von Betriebsmaßnahmen (In- und Außerbetriebnahmen, Systemchecks)

Ordnungsmäße Dokumentation der durchgeführten Arbeiten

Sicherstellung der ordnungsgemäßen Aufgaben- und Auftragsausführung

Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst

WAS SIE MITBRINGEN

Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker oder vergleichbare Ausbildung

Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung

Kenntnisse in der Wasseraufbereitungstechnik

Grundkenntnisse zur Wasserhygiene

Erfahrung im Umgang mit Chlor-, Redox- und Trübungsmessungen bzw. die Bereitschaft, sich in die Betreuung der Anlagen einzuarbeiten

Körperliche Eignung

Selbstständige, verantwortungsvolle und zuverlässige Arbeitsweise

Anwenderkenntnisse in SAP und MS-Office wünschenswert

Führerschein Klasse BE

WAS WIR FÜR SIE TUN

Neben den inhaltlichen Themen und einer guten Zusammenarbeit gibt es noch viele weitere Faktoren, warum sich unsere Beschäftigten wohl fühlen : Faire Bezahlung dank Tarifvertrag inkl. 13. Monatsgehalt, flexible Arbeitszeitmodelle (u. a. Gleitzeit, Zeitausgleich, Homeoffice, Sabbatical), 30 Urlaubstage + zusätzliche freie Tage, alle Brückentage frei, vergünstigte Strom- und Gaspreise, vergünstigtes Leasingfahrrad (z. B. E-Bike oder Lastenfahrrad), vielfältige Gesundheitsmaßnahmen (z. B. Yoga, kostenlose Nutzung von Fitnessstudios und des Taubertsbergbads), Kooperationen mit KiTas und Kinderferienbetreuung, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vergünstigtes Betriebsrestaurant, vielfältige, individuelle Weiterbildungsangebote und vergünstigtes Deutschlandticket sowie MeinRad.