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Ingenieur / in (m / w / d)

Ingenieur / in (m / w / d)

Kreis Steinfurt Der LandratSteinfurt, DE
Vor 2 Tagen
Stellenbeschreibung

Aufgaben

  • Sie nehmen vergaberechtliche Bewertungen von Aufträgen nach den gesetzlichen Bestimmungen vor (Vergaben im Hochbau, Tiefbau sowie Lieferungen und Leistungen)
  • Sie begleiten und prüfen Baumaßnahmen von der Vergabe bis zur Schlussrechnung
  • Sie prüfen Verträge (Architekten- / Ingenieurverträge, Kostenteilungsvereinbarungen etc.)
  • Sie beraten Ämter zu vergaberechtlichen und fachtechnischen Fragestellungen in Abstimmung mit der Zentralen Vergabestelle
  • Sie prüfen Teilbereiche des Jahresabschlusses in baufachlicher Hinsicht (Anlagenbuchhaltung, Bilanzierung und Bewertung von Infrastrukturvermögen)
  • Sie führen Wirtschaftlichkeits- und Folgekostenberechnungen durch

Anforderungen

  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen oder Architektur (Diplom-, Bachelor- oder Masterabschluss)
  • Damit Sie eine Baumaßnahme von Anfang bis Ende begleiten können, sind Kenntnisse des aktuellen Vergaberechts und im Honorarwesen sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse wünschenswert
  • Sie bringen möglichst Erfahrungen in der Durchführung und Abrechnung von Baumaßnahmen mit
  • Sie arbeiten strukturiert, selbstständig, eigenverantwortlich und ergebnisorientiert
  • Sie bringen Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitiger Teamfähigkeit
  • Sie sind bereit, den eigenen PKW gegen Kostenerstattung für Dienstfahrten im Rahmen der Außenprüfungen einzusetzen

    • Angebot

  • Vorzüge des öffentlichen Dienstes :  Neben einem krisensicheren Job profitieren Sie von regelmäßigen Gehaltssteigerungen, indem Sie Erfahrungsstufen durchlaufen oder neue Tarifverträge ausgehandelt werden.
  • Ihr Gehalt :  Ihre Bezahlung richtet sich nach Entgeltgruppe 12 TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst), was einem Gehaltsband von 4.170,32 - 6.516,74 € entspricht.
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung :  Durch Gleitzeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens können Sie Ihre Arbeitszeiten innerhalb unseres Arbeitszeitrahmens flexibel gestalten.
  • Urlaub :  30 Tage Jahresurlaub stehen Ihnen zur Verfügung. Außerdem gibt es zwei Bonustage, denn Heiligabend und Silvester sind arbeitsfreie Tage, für die kein Urlaub genommen werden muss.
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie :  Als familien- und lebensbewusster Arbeitgeber bieten wir verschiedene Angebote für Groß und Klein, die regelmäßig durch das Audit berufundfamilie zertifiziert werden. Dazu zählen unsere Betriebskita "Steppkes im Kreishaus" oder Kinderferienbetreuungsangebote.
  • Zeiterfassung und Gleitzeitkonto :  Jede Minute wird mithilfe eines Zeiterfassungssystems erfasst und bei anfallender Mehrarbeit kann diese durch Freizeitausgleich abgebaut werden.
  • Fort- und Weiterbildung :  Unsere Mitarbeitenden haben verschiedene Weiterentwicklungsmöglichkeiten in Form von internen Schulungsangeboten, fachspezifischen Weiter- und Fortbildungen sowie die Möglichkeit an unserem interkommunalen Mentoring-Programm teilzunehmen.
  • Besondere Angebote :  Ferienhäuser an der niederländischen Nordsee und im Harz stehen allen Mitarbeitenden, die sich an der Betriebsgemeinschaft beteiligen, kostengünstig zur Verfügung.
  • Moderne Ausstattung :  Sie erwartet ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz (u. a. Diensthandy, Notebook, höhenverstellbarer Schreibtisch).
  • Konzeptionelle Einarbeitung :  Wir garantieren eine umfassende Einarbeitung anhand eines festen Konzeptes. Engagierte Kolleginnen und Kollegen unterstützen Sie von Anfang an.