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Malergeselle (m / w / d) 1000 € Prämie

Malergeselle (m / w / d) 1000 € Prämie

Akzent Personaldienstleistungen GmbH39104 Magdeburg
Vor 30+ Tagen
Gehalt
49,00 € stündlich
Stellenbeschreibung

Akzent - Erfolgreich Perspektiven schaffen.

Sie suchen sichere Lösungen für Ihre Zukunft?

Akzent  ist angetreten, Perspektiven für Arbeitnehmer zu schaffen. Freundlichkeit, Offenheit und Fairness sind die Grundwerte nach denen dabei gehandelt wird.  Akzent  begrüßt, unterstützt und fördert aktiv die Entwicklung jedes einzelnen Mitarbeiters und ist ein zuverlässiger Partner für Personaldienstleistungen

Für unsere Kunden in Magdeburg und Umgebung suchen wir Malergesellen (m / w / d).

Können und Kreativität, Spaß und ein hoher Anspruch an Ihre Arbeit zeichnen Sie aus?

Sie sind bereit für eine neue Herausforderung?

WIR BIETEN :

  • exklusive Mitarbeiterrabatte
  • unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitbeschäftigung
  • Unterstützung bei der Kita-Platz Suche / Wechsel in Zusammenarbeit mit 3 namenhaften Trägern
  • Zuschuss Kita-Gebühren
  • Kostenübernahme von dem 49 € Deutschlandticket
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Aufträge sind vor Ort oder maximal im Tagespendelbereich
  • keine Montage !!!

SIE ERWARTET :

  • ein Aufgabenfeld, das sich am Berufsfeld orientiert
  • ein sicherer Arbeitsplatz
  • IHR QUALIFIKATIONSPROFIL :

  • eine abgeschlossene Ausbildung als Maler (m / w / d)
  • Sorgfalt und Genauigkeit
  • Selbständiges Arbeiten
  • FS / PKW von Vorteil
  • Die Position ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

    Prämienzahlung nach 35 produktiven Tagen.

    Mit freundlichen Grüßen

    Katharina Fräsdorf

    Personalberaterin

    Akzent Personaldienstleistungen GmbH

    Otto-von-Guericke-Straße 86 A

    39104 Magdeburg

    Unsere Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier :

    Geschäftsführer :

    Andreas Luthardt

    Rex Madrian

    Gesellschaft mit beschränkter Haftung

    HRB 64007 AG Charlottenburg

    Sitz : Berlin

    Hinweis : Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass Sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn Sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.