Engineer (m/w/d)

THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie.

Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren.

Projekte sind unsere Welt!

Standorte : Mannheim, Stuttgart

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Projektmanager*in (m / w / d) mit Schwerpunkt Kostensteuerung / Bereich Anlagenbau

Teilzeit / Vollzeit

Job-ID (Bitte unbedingt bei Ihrer Bewerbung angeben) : LEY2402 Ihre Aufgaben

• Kostensteuerung für Großprojekte im Anlagenbau, Verarbeitung der bereitgestellten Daten für die Projektsteuerung
• Aufbau und Pflege der Kostenverfolgung, Sicherstellung der Aktualität
• Überwachung der Budgets und der Auswirkungen bei Änderungen auf die Gesamtprojektkosten
• Erstellung, Überwachung und Aktualisierung der Finanzplanung, Forecasts und Mittelabflüsse anhand des Beschaffungsplans
• Führen eines Dashboards für die Projektleitung
• Aufbereitung der für das Monatsreporting benötigten Daten
• Mitwirkung bei der Erstellung von Prozessabläufen zur effizienten Kostensteuerung
• Führen des Besprechungswesens in der Kostensteuerung

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
• Durch umfassende Einarbeitung auch für Quereinsteiger*innen mit entsprechenden Vorkenntnissen geeignet
• Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in technischen Projekten, bevorzugt in der Pharmaindustrie
• Hohe Affinität zu Zahlen
• Sicherer und professioneller Umgang mit Software-Tools wie MS Office (insbesondere Excel) und z. B. K3 KostenControlling und / oder ähnlichen Tools
• Kenntnisse von Projektmanagement-Methodiken wünschenswert

Wir bieten

• Zukunftsweisende Projekte
• Gezielte Weiterentwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen
• Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl.

Home-Office) ermöglichen

• Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u. v. m.
• Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens
• Einblick in vielfältige Kundenorganisationen und führende Global Player
• Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z. B. Firmenfahrzeug, Zuschuss zum ÖPNV, JobRad / Firmenfahrrad etc.)
• Ganzheitliche Klimaschutzpolitik
Vor 12 Tagen