Sachbearbeiter Controlling (m / w / d)

Wir suchen Dich im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung für unseren Kunden am Standort in Bergedorf. Der Tätigkeitsbereich umfasst das Controlling sowie das Finanz- und Rechnungswesen.

• Erstellung sowie Unterstützung bei der Weiterentwicklung der definierten Controlling-Berichte bzw. wirtschaftlichen Analysen (inhaltlich, terminlich) (z.B. Business Review, Policy Deployment, BAB-Bericht, Ressourcen-Bereicht usw.) in Zusammenarbeit mit dem BA-Controlling (BI System) - Unterstützung bei der Weiterentwicklung vorhandener bzw. Implementierung neuer Controlling Instrumente und -Systeme sowie entsprechender Prozesse insb. der Planungs- und Forecast Prozesse und Tools - Periodisches (monatlich bis jährlich) und fallweises Berichtswesen (z.B. Working Capital) an das Management-Team der Secondary und KST-Management-Ebene - Administration und Debugging der vorhandenen Datenbanken zur Optimierung der monatlichen Berichtserstellung sowie Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Datenbanken
• Abgeschlossenes Technische oder kaufmännische Ausbildung - Deutsch (Wort und Schrift), Niveau fließend - Englisch (Wort und Schrift), Niveau fortgeschritten - mehrjährige Berufserfahrung (3-5 Jahren) in einem kaufmännischen Bereich, gerne Controlling - Anwenderkenntnisse in den SAP Modulen FI / CO - Anwenderkenntnisse MS Office insbesondere Excel und Access - Erfahrung im Umgang mit großen Datenmengen hohe IT-Affinität - Eigenständige Informationsbeschaffung / Aneignung von Wissen - Selbständige Arbeitsweise
• Attraktive Vergütung und Sozialleistungen gemäß IGZ Tarifvertrag - Persönliche Betreuung und Unterstützung durch unser erfahrenes Team - eine langfristige Beschäftigung mit der Chance auf Übernahme - kostenlose Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung - attraktive "Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter"-Prämien in Höhe von 500€ - Exklusive Mitarbeitervergünstigungen (z. B. bei Adidas, Apple, Sky, Weg.de u.v.m.) Wir bieten Dir mehr als eine professionelle und intensive Betreuung im Bewerbungs- und Einstellungsprozess. Wir setzen uns für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Aus diesem Grund werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.