Process Engineer (m / w / d)

Johns Manville is committed to delivering positive and powerful experiences, because we are successful only when our employees and customers thrive. We are passionate, we care about people, we perform at a superior level, and we protect others and our environments.

Am Standort Bobingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Prozessingenieur (m / w / d). Zu Ihren Aufgaben zählen unter anderem :

• Weiterentwicklung einer automatisierten Prozessteuerung und Kontrolle
• Auswertung von großen Datenmengen (Produkt-, Rohstoff- und Prozessdaten) zur Weiterentwicklung der Produktivität der Anlagen
• Vorgabe von Prozessparametern an das Produktionsteam
• Einrichtung von Dashboards und Berichten zur Unterstützung der Echtzeitüberwachung
• Analyse und Behebung von Prozessstörungen zur Verbesserung und Optimierung der Produktionsleistung zusammen mit der Produktion
• Mitarbeit in großen Investitionsprojekten unter Leitung des Engineerings
• Erarbeitung und Durchführung kleinerer Investitionsprojekte
• Leitung und Mitwirkung in Teams bei Einführung neuer Produkte, Rohstoffe und Verfahren
• Mitarbeit bei der Analyse und Problemlösung systematisch wiederkehrender Kundenreklamationen

Sie bringen ein technisches Studium und Berufserfahrung in der Industrie mit.

Sie sehen die zunehmende Digitalisierung und Automatisierung als Chance für eine erfolgreiche und nachhaltige Produktion. Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!

Why Johns Manville

Johns Manville is a proud member of the Berkshire Hathaway family of companies, serving customers in more than 80 countries, supplying innovative products to the construction, aerospace, automotive, filtration and energy industries. With a more than 160-year legacy, we understand that our story continues to grow only with the right people saying, thinking and doing the right things. Make your story our story.

Johns Manville believes diversity and inclusion in our workplace is critical for the long-term success of our company. We are committed to retaining, developing and attracting a diverse workforce that fosters an inclusive work environment in which all employees are treated with dignity and respect. This is the right thing to do for our employees, our company and our communities.