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Teamleiter Telesales (m/w/d)Dornseifer Personalmanagement GmbH • Halle (Saale)
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Teamleiter Telesales (m/w/d)

Teamleiter Telesales (m/w/d)

Dornseifer Personalmanagement GmbH • Halle (Saale)
Vor 15 Tagen
Stellenbeschreibung

Sie sind unser Spitzen-Kandidat (m/w/d), wenn Sie eine neue berufliche Herausforderung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
(mit Übernahmeoption) als Teamleiter Telesales (m/w/d) in Vollzeit suchen und folgende Aufgaben beherrschen:

  • fachliche Anleitung und Coaching der Mitarbeiter
  • Durchführung von Teammeetings und Mitarbeitergesprächen
  • Durchsetzung vereinbarter Projektparameter
  • Kontrolle der Ergebnisse auf Mitarbeiterebene
  • Reporting an den entsprechenden Projektmanager

Sie finden sich hier wieder?

Dann bewerben Sie sich noch heute!

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Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche und
verantwortungsvolle Aufgabe im Team.
Offene Türen,
flache Hierarchien und eigenverantwortliches Handeln warten auf Sie!

Wenn Sie sich bei den Aufgaben wiederfinden und eine neue Herausforderung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen,
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Bei guter Eignung, Spaß an der Arbeit und Sorgfalt -
winkt Ihnen die Chance auf Übernahme in eine Festanstellung!

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Sie haben Spaß an der Arbeit, sind zuverlässig und haben Lust auf was Neues?Sie sehen die Wichtigkeit in Ihrem Aufgabengebiet und möchten Teil des Teams werden?

Zudem erfüllen Sie folgende Punkte:

  • sicherer Umgang mit Microsoft Office
  • Kenntnisse im Bereich Telesales
  • Pünktlichkeit
  • Flexibilität
  • Durchsetzungsstärke
  • Eigeninitiative
  • Zahlenverständnis und gute analytische Fähigkeiten

Ja? Dann sollten wir uns kennenlernen -
wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Die ist ein Familienunternehmen, dessen Erfolg auf Vertrauen und nachhaltige Zusammenarbeit begründet ist. Nicht umsonst sind wir mittlerweile mit unseren Niederlassungen an 6 Standorten in 4 Bundesländern vertreten. Unsere ca. 500 Mitarbeiter repräsentieren dabei unsere Dienstleistung bundes- und europaweit.

Sie wollen mehr über uns wissen?

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Wir bieten:

  • Leistungsgerechte Entlohnung + evtl. Leistungszulagen
  • Arbeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • unbefristete Arbeitsverträge
  • Kontakte zu regionalen und überregionalen renommierten Unternehmen
  • persönliche und kompetente Ansprechpartner
  • Anwendung eines Tarifvertrages (GVP)
  • Tarifliche Zulagen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Mitarbeiter (m/w/d) werben Mitarbeiter (m/w/d) Prämie

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