Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)

Die ESA Elektroschaltanlagen Grimma GmbH ist ein expandierendes mittelständisches Unternehmen der Elektroindustrie. Wir haben uns auf die Entwicklung und Herstellung von Niederspannungsschaltanlagen, elektrischen Weichenheizungsanlagen für den Schienenverkehr und sicherer Stromversorgung in Krankenhäusern spezialisiert. Unsere international erfolgreiche Marktposition resultiert vor allem auf eigenen Entwicklungen von branchenspezifischen Innovationen.

Erfahren Sie mehr über die täglichen Aufgaben, die allgemeinen Verantwortlichkeiten und die erforderliche Erfahrung für diese Gelegenheit, indem Sie jetzt nach unten scrollen.

Sie möchten anspruchsvolle Großprojekte im Bereich der Niederspannungsschaltanlagen technisch mitgestalten und Verantwortung für komplexe Lösungen übernehmen?

Als erfahrener Projektleiter führen Sie an unserem Hauptsitz in Grimma ein Projektteam und entwickeln passgenaue technische Konzepte im Bereich Industrie- und Gebäudetechnik. Dabei verbinden Sie fundierte elektrotechnische Expertise mit einem sicheren Blick für Qualität, Wirtschaftlichkeit und eine erfolgreiche Projektumsetzung.

• Planung und Dimensionierung von Niederspannungsschaltgerätekombinationen für anspruchsvolle Großprojekte in der Industrie- und Gebäudetechnik
• Enge Zusammenarbeit im Projektteam sowie Koordination der technischen Schnittstellen zu Produktmanagement, Vertrieb, Kalkulation, Konstruktion, Einkauf, Fertigung und Qualitätssicherung
• Analyse von Kundenanforderungen, Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungen sowie Entwicklung technisch und wirtschaftlich geeigneter Lösungen
• Durchführung elektrotechnischer Berechnungen und Bewertungen, insbesondere zu Kurzschlussströmen, Selektivität, Spannungsfall, Querschnitten und Wärmeverlusten
• Sicherstellung der normgerechten Auslegung gemäß relevanten DIN-, VDE- und EN-Vorschriften sowie kundenspezifischen Anforderungen
• Erarbeitung technischer Konzepte, Spezifikationen und Planungsgrundlagen für Konstruktion, Beschaffung und Fertigung
• Verantwortung für die Erstellung und Pflege von Stücklisten und Materialdaten im ERP-System sowie Begleitung technischer Änderungen und Komponentenauswahl
• Prüfung technischer Unterlagen sowie Unterstützung bei Abnahmen, Prüfungen und Dokumentation
• Aktive Mitwirkung bei der Standardisierung und kontinuierlichen Weiterentwicklung technischer Lösungen und Prozesse

• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker oder ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung
• Fundierte Berufserfahrung in der Planung und Projektierung von Niederspannungsschaltanlagen bzw. Energieverteilungssystemen
• Sehr gute Kenntnisse in Energieverteilung, Schutztechnik, Selektivität und Kurzschlussstromberechnung
• Sicherer Umgang mit einschlägigen DIN-, VDE- und EN-Normen, insbesondere DIN EN 61439 und DIN VDE 0100
• Erfahrung mit EPLAN sowie idealerweise mit ERP-Systemen wie AP+
• Ausgeprägtes Verständnis für die Zusammenhänge zwischen Projektierung, Konstruktion, Einkauf, Fertigung und Projektleitung
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse für die technische Kommunikation
• Eine strukturierte, eigenverantwortliche xmdgtar und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohes Qualitäts- und Kostenbewusstsein sowie die Fähigkeit, auch bei komplexen Projekten Prioritäten und Termine sicher im Blick zu behalten

• Sie erwarten verantwortungsvolle Aufgaben in einem innovativen und wachsenden mittelständischen Unternehmen
• Anspruchsvolle Projekte, welche von der ersten technischen Idee bis zur fertigungsgerechten Lösung durch Sie begleitet werden mit hohem Gestaltungsspielraum
• Attraktives, leistungsgerechtes Gehalt
• Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto, Freizeitausgleich und mobilem Arbeiten
• 30 Tage Urlaubsanspruch
• Firmenwagen mit privater Nutzung möglich
• Bereitstellung aller notwendigen Betriebs- und Arbeitsmittel
• Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil (bav-Preis prämiert)
• Persönliche Mastercard mit monatlicher Aufladung als Bonus
• Sehr gute Pausenversorgung in betriebseigener Kantine
• Ausreichend Parkmöglichkeiten am Firmengrundstück