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Anlagenbediener für Display-Faltmaschinen (m / w / d)

Anlagenbediener für Display-Faltmaschinen (m / w / d)

Kuchenmeister GmbHSoest, DE
Vor 10 Stunden
Stellenbeschreibung

Anlagenbediener für Display-Faltmaschinen (m / w / d)

Gegründet als traditionelle Handwerksbäckerei im westfälischen Soest hat sich Kuchenmeister zu einem international erfolgreichen Unternehmen mit mehr als 1.000 Mitarbeitern entwickelt, das Kunden in über 80 Ländern weltweit mit Back- und Konditoreiwaren beliefert. Erfahrungen aus vier Generationen und innovative Produktideen verbinden sich bei Kuchenmeister mit einer hochmodernen Produktion und der neuesten Technik.

Deine Aufgaben

  • Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs bei der Herstellung und Verpackung von Verkaufsdisplays
  • Effiziente Planung und Umsetzung von Materialflüssen innerhalb der Produktion, insbesondere im Bereich der Display-Verpackung
  • Überprüfung der gefertigten Displays auf Einhaltung der Qualitätsstandards, inkl. Dokumentation der Ergebnisse
  • Regelmäßige Pflege und kleinere Reparaturen an den zu bedienenden Maschinen, um deren optimale Funktion sicherzustellen
  • Aufrechterhaltung eines sauberen und ordentlichen Arbeitsbereichs

Dein Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Maschinen- und Anlagenführer (m / w / d) oder eine vergleichbare Qualifikation, vorzugsweise mit Erfahrung im logistischen Umfeld
  • Sicherer Umgang mit Produktionsmaschinen und Interesse an deren Funktionsweise, insbesondere im Bereich der Display-Fertigung
  • Fähigkeit, logistische Abläufe effizient zu koordinieren und den Überblick über Materialflüsse zu behalten
  • Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Organisationsfähigkeit
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Schichtbereitschaft (3-Schicht-System)
  • Das bieten Wir

  • Einstiegsmöglichkeiten für Berufs- und Quereinsteiger
  • Individuelle Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Arbeitgeberunterstützte betriebliche Altersvorsorge
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Zahlung von Leistungszulagen sowie Feiertags-, Nacht-, Samstags- und Sonntagszuschläge
  • Diverse Mitarbeiterrabatte (z.B. im Werksverkauf)