Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 180 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels & Resorts in beliebten Ferienregionen.
Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit starken Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels & Resorts, Dorint Hotels & Resorts, Lindner Hotels & Resorts und H World International zusammen.
Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.
Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab : Ab sofort als Digital HR Coordinator (m / w / d).
Als Digital HR Coordinator (m / w / d) sind deine Aufgaben u.a.
Als Digital HR Coordinator bist du die treibende Kraft hinter der Digitalisierung unserer HR-Prozesse und unterstützt die strategische Weiterentwicklung des Personalbereichs.
- Unterstützung bei der Einführung, Konfiguration und Optimierung unserer HR-Systeme
- Digitalisierung von HR-Prozessen und der Optimierung bestehender Abläufe
- Erstellung und Pflege von Workflows, Vorlagen und Dashboards in unserem HR-System
- Ansprechperson für Mitarbeitende bei Fragen zur Nutzung von digitalen HR-Tools
- Unterstützung bei der Erstellung und Durchführung von Schulungen für Endanwender
- Zusammenarbeit mit der HR-Abteilung, um die Anforderungen und Bedürfnisse der Personalprozesse abzubilden
- Mitwirkung an Projekten zur Einführung weiterer digitaler Tools (z. B. Workforce Management System)
Dein Profil mit dem du uns begeisterst
Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement, (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare QualifikationVerständnis für digitale Systeme und deren Anwendung im HR-BereichTechnische Affinität und Interesse an der Weiterentwicklung digitaler ToolsInteresse an personalwirtschaftlichen Prozessen und deren OptimierungAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit im TeamLernbereitschaft und Offenheit für neue Technologien und ProzesseSelbstständige und strukturierte ArbeitsweiseIdealerweise bereits Erfahrungen als Digital HR Coordinator (m / w / d).
Was wir dir bieten
Unbefristeter ArbeitsvertragDynamische Urlaubsstaffelung + 24.12 & 31.12 on TopEin Extra freien Tag in deinem GeburtstagsmonatHomeoffice / Hybrides ArbeitsmodellGleitzeit in Verbindung mit digitaler ZeiterfassungZusätzliche KrankenversicherungStaffrate auf Übernachtungen und F&B Leistungen in über 150 HR Group HotelsFamily & Friends RateCross-CardZuschuss zum JobticketBring your Friend ProgrammRegelmäßige Social EventsCross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeitenGrenzenloses Shoppingerlebnis - Corporate Benefits & Benefits.mePersönliche sowie berufliche WeiterentwicklungsprogrammeUnd viele weitere Benefits ...
Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung!