Planer im Bereich Bahntechnische Ausrüstung (m/w/d)

Die Chance

Als Planer*in im Bereich Bahnausrüstungstechnik tragen Sie zur Weiterentwicklung unseres Leistungsportfolios für öffentliche Auftraggeber, Bahnnetzbetreiber und deren Infrastrukturprojekte bei. Ihr Schwerpunkt liegt auf der Planung der Bahntechnischen Ausrüstung, insbesondere im Bereich der Oberleitungsanlagen bzw. Leit- und Sicherungstechnik. Der Hauptarbeitsort ist Berlin, Frankfurt am Main, München oder Düsseldorf, mit der Möglichkeit, flexibel und teilweise remote zu arbeiten

Als Planer (m/w/d) im Bereich Ausrüstungstechnik Bahn bei Arup werden Sie:

• Unsere Planungsaktivitäten im Bereich Bahntechnische Ausrüstung in Deutschland unterstützen sowie ausbauen und ihre technische Expertise in komplexen Projekten u. a. in den Bereichen Oberleitungsanlagen, und Leit- und Sicherungstechnik einbringen.
• Erstellung technischer Planungen, Zeichnungen und Berichte sowie weiterer Projektunterlagen gemäß geltender Normen, Richtlinien und Projektvorgaben.
• Koordination interdisziplinärer Projekte, insbesondere in Zusammenarbeit mit Fachbereichen wie Verkehrsanlage Bahn, konstruktiver Ingenieurbau, Architektur oder Geotechnik, um eine ganzheitliche Projektumsetzung sicherzustellen.
• Berücksichtigung betrieblicher Rahmenbedingungen im Bahnbereich, um praxisgerecht und effizient zu planen.
• Eigenständige Problemlösung mit Unterstützung durch remote-verfügbare technische Experten.
• Anwendung der DB RiL-Standards und Übertragung internationaler Planungslösungen auf die spezifischen Anforderungen des deutschen Bahnsystems.
• Sicherstellung eines effizienten Austauschs von Planungsdaten zwischen den verschiedenen Fachbereichen innerhalb multidisziplinärer Projekte.
• Begleitung von Projekten über alle Planungsphasen hinweg – von der Konzeptentwicklung über Variantenuntersuchung, Entwurfs- und Ausführungsplanung bis zur Bauphase.
• Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit innerhalb der Arup-Organisation, um Projekte effizient umzusetzen und auf globales Wissen sowie Best Practices zurückzugreifen.

Inspiriert Sie diese Rolle?

Wir suchen Kolleg*Innen, die sich für Bahninfrastruktur allgemein und bahntechnische Ausrüstung im Speziellen begeistern und die sowohl Arup’s Strategie als auch deren Umsetzung im Bereich Ausrüstungstechnik im Bahnsektor in Deutschland mitgestalten möchten. Wir schätzen auch:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Bauingenieurwesen, IHK Industriemeister/Techniker im Fachgebiet der Leit- und Sicherungstechnik/Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Bahnprojekten, mit Erfahrung in Oberleitungsanlagen oder Leit- und Sicherungstechnik.
• Idealerweise Qualifizierung zum Fachplaner LST. Ggf. kann diese Qualifikation auch auf Kosten Arup’s erfolgen
• Idealerweise erste Projektleitungserfahrung
• Baustellenerfahrung oder Kenntnisse in der Bauüberwachung sind von Vorteil
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Warum Arup?

Bei Arup investieren wir in unsere Mitarbeitenden und unterstützen ihre Entwicklung vom ersten Tag an. Als Unternehmen, das sich im Besitz einer Stiftung befindet, werden wir von unseren Zielen und Werten angetrieben und schaffen ein kooperatives und lohnendes Umfeld für unsere Mitarbeitenden.

Vorteile, die für Sie arbeiten:

• Berufliche Weiterentwicklung: Profitieren Sie von kontinuierlichen Lernmöglichkeiten, Schulungsprogrammen und Mentoring, um Ihre Fähigkeiten zu erweitern und Ihre Karriere bei Arup voranzutreiben.
• Globale Möglichkeiten: Arbeiten Sie mit Kolleginnen und Kollegen auf der ganzen Welt zusammen und loten Sie Möglichkeiten für kurz- oder langfristige Einsätze in anderen Arup-Büros und Projektstandorten aus.
• Finanzielles Wohlergehen und Miteigentum: Sie erhalten ein wettbewerbsfähiges Einstiegsgehalt und Sozialleistungen und partizipieren am Erfolg von Arup durch unser globales Gewinnbeteiligungsprogramm.
• Flexibles Arbeiten: Die Wahl zwischen Voll- oder Teilzeitmodell, bis zu 3 Tage die Woche im Homeoffice und bis zu 20 Tage pro Jahr aus einem anderen Land zu arbeiten.
• Wohlbefinden & Familie: Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, Mobilität (z.B. Swapfiets Leihfahrrad), Kitazuschuss mit bis zu 150 Euro im Monat und in Berlin bieten wir außerdem bei Bedarf einen Kitaplatz bei unserem Kooperationspartner an.