"Hier ist anders“ ist Motto und gleichzeitig Anspruch unseres Klinikums. Das Klinikum Esslingen ist ein Krankenhaus der Zentralversorgung, das von und durch die Vielfalt seiner Mitarbeitenden lebt, auf moderne Medizin und kollegiale Atmosphäre besonderen Wert legt und tief mit der Stadt Esslingen am Neckar und seinen Menschen verwurzelt ist.

Das Klinikum Esslingen verfügt über einen Zentralen OP-Bereich mit sieben Sälen, ein ambulantes Operationszentrum mit zwei Sälen und einen OP-Saal für Augen-Operationen. Die operativen Kliniken Allgemein- und Viszeralchirurgie, Frauenheilkunde und Geburtshilfe, Gefäßchirurgie,Thoraxchirurgie, Kinderchirurgie, Unfallchirurgie, Orthopädie und Wirbelsäulenchirurgie und HNO-/Augen-Belegabteilung führen in den OP-Räumen jählich rund 8.700 Operationen durch.

Der Stelleninhaber (m/w/d) ist in seiner Funktion OP-Manager (m/w/d) und direkt dem Geschäftsführer unterstellt.

OP-Manager (m/w/d)

Das ist Ihr Arbeitstag

• Leitung des operativen Leistungsgeschehens in allen OP-Bereichen
• Erstellung und Anpassung der OP-Pläne in enger Zusammenarbeit mit den chirurgischen Fächern und der Anästhesie
• Koordination der OP-Säle unter Berücksichtigung von Dringlichkeit, Verfügbarkeit und Ressourcen
• Flexibles Umplanen von OP-Kapazitäten bei Notfällen oder unvorhergesehenen Verzögerungen
• Leitung von regelmäßigen OP-Besprechungen und zentrale Ansprechperson für alle OP-relevanten Fachbereiche
• Analyse und Optimierung von OP-Abläufen zur Erhöhung der Effizienz und Patientensicherheit
• Sicherung, Einhaltung und Weiterentwicklung der bestehenden OP-Geschäftsordnung und der bestehenden Dokumentationssysteme
• Überwachung der Einhaltung von Hygienestandards, Sicherheitsvorgaben und gesetzlichen Bestimmungen
• Erstellung und regelmäßiges Führen eines OP-Controllings inkl. Reporting an die Geschäftsleitung

Das bringen Sie mit

• Eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem operativen oder im anästhesiologischen Fachgebiet
• Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise auch in einer Leitungsfunktion
• Eine menschlich aufgeschlossene, engagierte und kontaktbereite Persönlichkeit
• Organisations- und Führungsfähigkeit, Sozialkompetenz sowie Durchsetzungsvermögen
• Eine ausgeprägte Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
• Ausgeprägte Affinität für analytische und wirtschaftliche Zusammenhänge

Chancengleichheit

Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.

Ihre Benefits

• Zuschuss Bus und Bahn
• Zahlreiche Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Unternehmen
• Jobrad
• Fitnessangebote für Mitarbeitende (z.B. Gerätetraining)
• Familienunterstützung (Zertifikat Beruf und Familie)
• Attraktives Ideenmanagement
• Starke Möglichkeiten zur Weiterentwicklung

Kontakt für fachliche Fragen

Matthias Ziegler
Geschäftsführung
Tel.: 0711 3103 2000