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HR Business Partner (m/w/d) ab sofort in VollzeitEurofins • Munich, BY, DE
HR Business Partner (m/w/d) ab sofort in Vollzeit

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Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Stellenbeschreibung

Wir bieten an:

  • Herzliches und erfahrenes HR-Team über verschiedene Standorte in Deutschland verteilt
  • Teamaktivitäten, wie bspw. lokale Firmenläufe, Teamevents, Firmenfeierlichkeiten in den Gesellschaften sowie regelmäßige HR-Workshops
  • Wöchentlich frische Obstkörbe
  • JobRad-Angebot nach der Probezeit
  • Vielfältige Vergünstigen über unser Portal „Mitarbeitervorteile“
  • Bezuschussung von Arbeitsplatzbrillen
  • Home-Office Möglichkeiten (1 Tag pro Woche nach der Einarbeitung)

Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Verwaltung und Betreuung aller personalrelevanten Themen im gesamten Employee-Life-Cycle (Personalplanung, Onboarding, Stellenbeschreibungen, Personalbetreuung, Mitarbeiterbindung, und -entwicklung, vorbereitende Gehaltsabrechnung etc.)
  • Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, Finance, den Fachbereichen und dem deutschlandweiten HR-Team
  • Aktive Mitgestaltung und kontinuierliche Optimierung interner HR-Prozesse zur Förderung der Effizienz und Qualität in der Personalarbeit, sowie Übernahme von Sonderprojekten
  • Beratung der Führungskräfte in personellen Angelegenheiten unter Berücksichtigung von gesetzlichen und arbeitsrechtlichen Regelungen für verschiedene Standorte in München
  • Erstellung von Reports, Statistiken und KPIs sowie Bearbeitung von Anfragen, einschließlich der Mitwirkung an der Personalplanung und Budgetierung
  • Begleiten von Veränderungsprozessen und kontinuierlicher Verbesserung

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Bachelor-Studium im Personalbereich oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit der Zusatzqualifikation im Personalmanagement
  • Erfahrung im Rahmen der Mitgestaltung und Umsetzung aller Belange innerhalb des Employee-Life-Cycles
  • Erfahrung im Rahmen der Mitgestaltung und Umsetzung aller Belange innerhalb des Employee Lifecycles
  • Zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise unter Berücksichtigung von Priorisierung und Deadlines
  • Schnelle Auffassungsgabe auch in komplexen Problemstellungen
  • Gewinnendes Auftreten, sowie die Fähigkeit Menschen zu überzeugen und Beziehungen aufzubauen
  • Ausgezeichnetes Kommunikationsvermögen und Verhandlungsgeschick
  • Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

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