Das werden Ihre WOW-Momente:
Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung von 12 Spezialist:innen im Bereich Data Engineering, Data Governance und Analytics und schaffen eine gemeinsame Vision für eine einheitliche, datengetriebene Zukunft bei Kärcher.
Die Weiterentwicklung und Stabilisierung unserer zentralen Datenplattformen (Data Lake, Business Warehouse) verantworten Sie und sorgen so für eine verlässliche, skalierbare Datenbasis.
Sie harmonisieren das globale Reporting und stellen sicher, dass Mitarbeitende weltweit auf konsistente, standardisierte Reports über moderne Tools wie SAP Analytics Cloud und Power BI zugreifen können.
Als zentrale Schnittstelle zu internen Stakeholdern verstehen Sie deren Anforderungen, beraten und befähigen sie, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
Sie fördern eine Kultur der Zusammenarbeit, Transparenz und Innovation, damit Daten bei Kärcher nicht nur gesammelt, sondern genutzt werden, um echte WOW-Momente zu schaffen.
Es wäre WOW, wenn Sie das hier mitbringen:
Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Datenwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Aufbau und Management von Datenplattformen, Business-Intelligence- oder Analytics-Teams.
Fundierte Expertise in den Bereichen Reporting, Data Engineering, Data-Architektur, Data Lakes und Cloud-Technologien sowie sicherer Umgang mit modernen Analyse- und Reporting-Tools wie SAP Analytics Cloud oder Power BI.
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Klare, strukturierte Kommunikation, auch im internationalen Kontext, und die Fähigkeit, Ihr Team aus Junior- und Senior-Mitarbeitenden gezielt, individuell und entwicklungsorientiert zu führen.
Coaching- und Mentoring-Kompetenz, um die Feedbackkultur zu stärken und sicherzustellen, dass Verantwortung übernommen, Blockaden gelöst und Ergebnisse zuverlässig erreicht werden.
Unser Kärcher WOW-Paket:
Den Alltag flexibel gestalten: Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten.
Genug Zeit, um Familie, Freund*innen und die Welt zu sehen: Bis zu 32 Tage Urlaub. An Heiligabend und Silvester haben Sie nicht nur dieses Jahr frei.
Mobilität auf Sie zugeschnitten: Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV von 60%, attraktive Entgeltumwandlungsmodelle zum Leasing von Fahrrad oder PKW.
Damit Sie in eine abgesicherte WOW-Zukunft blicken können, zahlen wir für alle Mitarbeitenden einen jährlichen Beitrag in die betriebliche Altersvorsorge ein, den Sie zusätzlich durch individuelle Eigenbeiträge erhöhen können.
Die richtigen Leute, zur richtigen Zeit, am richtigen Ort, mit der richtigen Perspektive: Klingt kompliziert? Nicht für uns. Wir unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Entwicklung mit unserem Talentmanagement-Prozess und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.
Ausgewogen, frisch und WOW: Regionale und saisonale Küche in den mehrfach ausgezeichneten Betriebsrestaurants.
Also: Wanna WOW with us?
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