T.CON: SAP mit System. Und Mehrwert.

Wir sind T.CON. Mit unserem Team aus 300 SAP-Profis realisieren wir sehr erfolgreich Kompletteinführungen, Carve-Outs und Optimierungsprojekte im deutschsprachigen Raum und weltweit. Wir nutzen die Digitalisierung zum Vorteil unserer Kunden und helfen ihnen so, noch profitabler zu arbeiten und ihre Unternehmensziele zu erreichen. Du findest unsere Büros an sechs Standorten in Deutschland. In den USA haben wir einen Vertriebsstandort.

Du bist bei uns genau richtig, wenn...

• du gezielt in die SAP-Beratung mit klarem Fokus auf das Modul SAP Qualitätsmanagement (QM) einsteigen willst.
• du Lust hast, das Modul bei unseren mittelständischen produzierenden Kunden einzuführen und zu beraten.
• du Berufserfahrung in qualitätsnahen Funktionen eines produzierenden Unternehmens mitbringst und dabei regelmäßig mit IT-Systemen, idealerweise SAP, gearbeitet hast.
• du motiviert bist, dich tief in SAP QM, Cloud ERP (z. B. S/4HANA) und weitere moderne SAP-Technologien einzuarbeiten und diese in Kundenprojekten einzusetzen.
• du deine bisherigen Erfahrungen aus Qualitätssicherung, Prüfplanung oder Reklamationsmanagement in eine IT-basierte Umsetzung im SAP-System überführen möchtest.
• du idealerweise erste Berührungspunkte mit angrenzenden SAP-Modulen oder IT-Themen hattest, z.B. EHS oder Product Compliance
• du gerne analytisch arbeitest, systematisch Probleme im IT-Kontext löst, Verantwortung übernimmst und dich in einem beratungstypischen Projektumfeld wohlfühlst.
• deine Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau eine professionelle Mitarbeit in deutschsprachigen SAP-Projekten ermöglichen.

Das macht uns besonders

Viele verbinden "Karriere" mit einer Leiter in vertikaler Richtung. Wir haben da einen etwas anderen Ansatz. Von einer erfolgreichen Karriere sprechen wir dann, wenn ein Mensch in seinem Beruf viel Freude hat und er sich voll entfalten kann – beruflich wie persönlich. Das motiviert ihn und macht ihn zu einem Könner (m/w/d) in seinem Bereich. Dazu geben wir ihm sehr viel Freiheit – und die Möglichkeit, seine Arbeitsbedingungen so zu gestalten, dass sie zu ihm und seinem Leben passen.

Dazu gehören auch

• Spannende Projekte
• Entwicklungsmöglichkeiten in einer agilen Organisation
• Freie Zeiteinteilung und Wahl des Arbeitsorts / Homeoffice sowie Work-Life-Balance im Rahmen von Freiheit und Verantwortung
• ein riesiges Angebot an fachlicher und persönlicher Weiterbildung
• Team- und Firmenevents, die unvergessen bleiben
• Wertschätzung und Zusammenhalt im besten Team der Welt