AufgabenAufgaben
Creating Brand Experience with Impact.
Dabei warten die folgenden Aufgaben auf dich :
- Du unterstützt das Brand Team bei der (Weiter-) entwicklung der Markenstrategie, -positionierung und -architektur in Übereinstimmung mit der allgemeinen Geschäfts- und Kommunikationsstrategie
- Du stellst die Markenstrategie innerhalb sämtlicher Kommunikationskampagnen- und Maßnahmen im Unternehmen sicher
- Du koordinierst und baust eine Brand Governance auf. Dies beinhaltet das kontinuierliche Enablement zum eigenverantwortlichen Umgang mit der Marke sowie die Durchführung von Trainings und das Aufsetzen standardisierter Prozesse
- Du entwickelst und verwaltest Corporate- Design- Richtlinien und stellst ihre konsistente Umsetzung weltweit sicher, insbesondere für wichtige externe und interne Stakeholder-Touchpoints wie Website / Social Media, Employer Brand und Veranstaltungen / Live-Kommunikation (Konferenzen, Messen, etc.)
- Du bist die Kontaktperson für externe Dienstleister : innen und Agenturen, Schnittstelle zu den internen Stakeholdern
- Du arbeitest eng mit allen Gesellschaften im In- und Ausland zur effizienten Umsetzung einer effektiven Markenkommunikation zusammen
- Du betreust die Umsetzung von ausgewählten Brand Kampagnen inkl. Überwachung, Entwicklung und Budgetplanung
AnforderungenAnforderungen
Um für deinen Weg als Senior Brand Marketing Expert : in gewappnet zu sein, hast du folgende Qualifikationen im Gepäck :
Abgeschlossenes Studium und mehrjährige fundierte Berufserfahrung in den Bereichen Strategie / Brand Experiences / Brand- und Design Management / mit Fokus auf Marke und Marken-AktivierungLeidenschaft für Vernetzung und interdisziplinäres Teamwork, strategisches Denken und die Fähigkeit über den Tellerrand hinaus zu schauenExpertise in der Entwicklung und Umsetzung einheitlicher Markenidentitäten, von der übergeordneten Strategie bis zur Planung und operativen UmsetzungKenntnisse im Umgang mit MS-Office und optional Anwenderkenntnisse von Adobe Creative SuiteDeine Arbeitsweise istgeprägt durch ein hohes Maß an Teamorientierung, Engagement, Flexibilität und Begeisterung für ein sich schnell veränderndes Arbeitsumfeld sowie Innovatives Denken, ein ausgeprägter Spürsinn für Trends und Verständnis von Design und MarkenWissenswertes vor der Abfahrt :
Beginn : nach Vereinbarung – immer zu Beginn eines MonatsArbeitszeit : in Vollzeit (h); UrlaubstageArbeitsverhältnis : UnbefristetArbeitsbereich : Corporate FunctionsSprache : verhandlungssichere Deutsch- & EnglischkenntnisseSonstiges : eine gültige Arbeitserlaubnis; bei Bedarf können wir die Arbeitserlaubnis im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses beantragen. Das Verfahren benötigt Zeit und hat Einfluss auf das Startdatum