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Personalmanager - Zeiterfassung / Personio / Recruiting (m / w / d)

BAG Dres QuistMainz, DE

Vor 14 Tagen

Stellenbeschreibung

Über BAG Dres Quist

Die Dermatologie Quist ist nicht nur eine Praxis, sondern eine Gemeinschaft von Fachleuten, die gemeinsam an einer Mission arbeiten – der Förderung der Hautgesundheit und dem Wohlbefinden unserer Patienten.

Was bieten wir dir?

Persönliche und berufliche Entwicklung : Nutze gezielte Förderung und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche und berufliche Entwicklung
Mentoring-Programme : Profitiere von Mentoring-Programmen, um dein Potenzial voll auszuschöpfen
Innovative Arbeitskultur : Fördere deine Kreativität und Innovationskraft, um neue Ideen einzubringen und dein Potenzial zu entfalten
Flexible Arbeitszeitmodelle : Nutze flexible Arbeitszeiten, die deinen individuellen Bedürfnissen gerecht werden
Betriebliche Altersvorsorge : Sorge für deine finanzielle Zukunft mit attraktiven betrieblichen Altersvorsorgeplänen
Moderne Arbeitsausstattung : Arbeite mit modernster Technologie und Arbeitsmitteln, um effizient zu sein
Firmenevents und Teamaktivitäten : Nimm an gemeinsamen Events teil, um den Teamgeist zu stärken
Teilhabe am Unternehmenserfolg : Beteilige dich am Erfolg des Unternehmens durch attraktive Bonus- und Anreizprogramme

Was erwartet dich?

Du bist verantwortlich für die Zeiterfassung und Überwachung von Überstunden sowie die Verwaltung der Urlaubszeiten und -anträge der Mitarbeitenden

Du hilfst uns mit unsere neue PM-Software Personio zu etablieren und optimieren

Du führst Mitarbeitergespräche und Teamgespräche durch und entwickelst das Team stetig weiter

Du betreibst aktives Recruiting neuer Mitarbeitender und koordinierst den Bewerbungsprozess

Du übernimmst allgemeine Verwaltungsaufgaben im Personalbereich und kommunizierst per Mail und schriftlich

Du analysierst und wertest Zahlen und Daten im Personalbereich aus

Du gehst lösungsorientiert an die Bewältigung von Problemen heran

Was solltest du mitbringen?

Du verfügst über 2-4 Jahre Berufserfahrung im Personalmanagement, Recruiting oder Personalsachbearbeitung, idealerweise in einem ähnlichen Umfeld

Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung oder Erfahrung im Beruf

Du hast eine ausgeprägte Zahlenaffinität und bist sicher im Umgang mit HR-Systemen und -Tools, insbesondere Personio

Du kennst dich mit verschiedensten Personal Themen aus, z.B. Recruiting, Active Sourcing, Mitarbeiterbindung, & -entwicklung sowie Personalmanagement

Du bist eine empathische und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit einem offenen und lösungsorientierten Mindset

Du bist fähig, komplexe Sachverhalte zu analysieren und fundierte Entscheidungen zu treffen

Du bist teamfähig und besitzt hohe soziale Kompetenz im Umgang mit Mitarbeitenden aller Hierarchieebenen

1. Du erhältst binnen 3 Tage eine Rückmeldung

2. Du wirst zu einem ersten kurzen Telefoninterview eingeladen

3. Du erhälts ein längeres Interview per Telefon oder Videocall

4. Du wirst zum Schnuppertag eingeladen und erhälst direkt im Anschluss eine Möglichkeit zum abschließenden Gespräch

Unser Jobangebot Personalmanager - Zeiterfassung / Personio / Recruiting (m / w / d) klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .