Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen
Bauen. Betreiben. Für Hessen. Mit Ihnen.
Der Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen (LBIH) ist der zentrale Bau- und Immobiliendienstleister der hessischen Landesverwaltung. Er übernimmt Aufgaben im Bau-, Gebäude- und Standortmanagement. Seine Stärke : Als Komplettanbieter leistet der LBIH alles aus einer Hand – effizient und serviceorientiert. Mit rund 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzt der LBIH ein jährliches Bauvolumen von rund 500 Millionen Euro um und betreut mehr als 3 Millionen Quadratmeter Gebäudefläche.
Finden Sie Ihren Einstieg bei uns – und gestalten Sie Ihre Zukunft aktiv mit.
Ingenieur | Techniker | Meister (m / w / d) Elektrotechnik
Der LBIH sucht engagierte und qualifizierte Fachkräfte! Sie sind Ingenieur / in oder staatlich geprüfte / r Techniker / in bzw. Meister / in im Bereich Elektrotechnik und möchten Ihre Karriere im öffentlichen Dienst vorantreiben und haben Interesse an Bauprojekten mit gesellschaftspolitischer Relevanz ? Dann werden Sie Teil unseres Teams, vorzugsweise im Bereich Bundesbau .
Der Standort ist die Niederlassung Nord an den Einsatzorten entweder in Kassel, Fritzlar, Schwalmstadt, Bad Hersfeld oder Bad Arolsen.
- Eigenständige Bearbeitung von Aufgaben im Projektteam für verschiedene Baumaßnahmen rund um die Immobilien des LBIH
- Fachtechnische Betreuung und Überwachung von Ingenieurbüros bei Neu-, Um- und Erweiterungsbauten, einmaligen Instandsetzungen und Bauunterhaltungsmaßnahmen im Bereich Elektrotechnik
- Selbstständiges Erbringen von HOAI-Leistungen für Elektro-, Gefahrenmelde-, IT- und kommunikationstechnische Anlagen
- Fach- und sachgerechte Durchführung der Maßnahmen unter Beachtung des öffentlichen Vergabe- und Vertragsrechts sowie des Termin-, Kosten- und Qualitätsrahmens
- Eigenständige Erstellung und Prüfung von Leistungsbeschreibungen
- Verhandlung und Kommunikation mit allen Projektbeteiligten
- Überwachung von Planungs- und Bauleistungen bis zur Abnahme, Abrechnung und Übergabe an den Nutzer
- Abgeschlossenes Studium (FH-Diplom / Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik einer adäquaten Studienrichtung oder vergleichbare Qualifikation; alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker oder Meister (m / w / d) im Bereich Versorgungstechnik mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung
- Fundiertes Wissen und sicherer Umgang mit den einschlägigen technischen Regelwerken wie VDE, MLAR, AMEV-Empfehlungen und DIN-Normen
- Kenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Vertragsrecht (VOB, VgV, HOAI) sind wünschenswert
- Grundlegendes Planungs- und Ausführungsverständnis von Leistungen der Gebäudeautomation sind von Vorteil
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick und Lernbereitschaft
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Dienstleistungsorientierung
- Gute Kenntnisse in den MS Office-Programmen, einem AVA-Programm, idealerweise Grundkenntnisse in der SolarComputer-Software und einem CAD-Programm
- Kenntnisse in der Koordination von Planungsleistungen mit Building Information Modeling (BIM) sind wünschenswert
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Fähigkeit zu Baustelleneinsätze
- Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstfahrten (Poolfahrzeug) im Zuständigkeitsbereich der Niederlassung
- Zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
- Für Ingenieure (m / w / d) erfolgt eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 12 TV-H
- Für Techniker / Meister (m / w / d) erfolgt eine Eingruppierung (bei nachgewiesener Qualifikation) in die Entgeltgruppe 11 TV-H . Zudem bieten wir ein einjähriges internes Entwicklungsprogramm für staatlich geprüfte Techniker oder Meister (m / w / d) Der interne Abschluss ermöglicht eine Höhergruppierung in die Entgeltgruppe 12 TV-H.
- 30 Urlaubstage + 2 freie Tage (24. + 31.12.)
- Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Attraktives Gleitzeitmodell, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Corporate Benefits sowie zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit / EAP Assist, EGYM Wellpass, Vorsorge etc.)
- Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kostenloses Jobticket für den ÖPNV in Hessen einschließlich Mitnahmeregelung