Wir sind ein solides, kerngesundes, mittelständisches Familienunternehmen in der dritten Generation. Als traditionsreiches wie innovatives Maschinenbauunternehmen sind wir Technologie- und Weltmarktführer in unserem Segment. Hohe Qualität, Professionalität und intensive Kundennähe begründen unseren wirtschaftlichen Erfolg.

Für unseren Bereich Marketing suchen wir ab sofort einen

Head of Marketing (m/w/d)

• Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Marketing-Strategie entlang der Unternehmensziele, mit Fokus auf digitale Transformation und Lead-Generierung
• Verantwortung für die Corporate Brand, inklusive Markenaufbau und -weiterentwicklung
• Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Marketing-Teams
• Ausbau und Pflege einer einheitlichen Markenpräsenz mit den internationalen Partnern
• Steuerung von Pressearbeit, Kampagnen, Social-Media-Aktivitäten, interner Kommunikation sowie klassischen Marketing-Events, insbesondere Messen
• Ausbau der Marketing-Kanäle, Content-Strategie und Marketing Automation zur Unterstützung der digitalen Vertriebsstrategie
• Aufbau von KPIs und Controlling zur Erfolgsmessung aller Marketingmaßnahmen
• Auswahl, Steuerung und Führung externer Dienstleister
• Implementierung effizienter Prozesse innerhalb des Marketing-Bereiches
• Budgetverantwortung

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing oder digitale Medien bzw. umfangreiche Berufserfahrung mit relevanten Weiterbildungen
• Mehrjährige Erfahrung im Marketing, idealerweise B2B, mit breitem Know-how in analoger und digitaler Marketingarbeit (Messen, Content Marketing, Lead-Generierung, SEO/SEA, Social Media, Kampagnen, Pressearbeit, interne Kommunikation, E-Commerce, Kommunikation)
• Führungserfahrung bzw. ausgeprägte Führungskompetenz
• Konzeptionelle Stärke, Umsetzungsstärke, digitale Kompetenz und Hands-on-Mentalität
• Ausgeprägte Social Skills, Kommunikations- und Networking-Fähigkeiten
• Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Vertrieb, Konstruktion und Entwicklung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Hochmoderne Arbeitsumgebung mit neuester Technologie in der attraktiven Rhein-Main-Taunus Region
• Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
• Verantwortungsübernahme und abwechslungsreiche Aufgaben
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot
• Kostenlose Parkplätze mit der Möglichkeit zur Nutzung von Elektro-Ladesäulen und Jobrad
• Leistungsgerechte Vergütung und Sozialleistungen eines tarifgebundenen Unternehmens in der attraktiven Rhein-Main Region

Weitere Fragen zu dieser Stelle beantwortet Ihnen gerne vorab Serkan Akgül (06190/8886-292).

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.