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Agiler Tester öffentliche IT-Projekte (w / m / d)

Agiler Tester öffentliche IT-Projekte (w / m / d)

DataportPotsdam
Vor 12 Tagen
Stellenbeschreibung

Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als größtes staatliches IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger. Damit schaffen wir Vertrauen und garantieren die digitale Souveränität des Staates. Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln. Mit rund 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir digitale Zukunft. Mach mit!

Verstärke unser Team in Hamburg, Hannover,  Altenholz / Kiel, Bremen, Halle (Saale), Magdeburg oder Rostock  als

DEIN AUFGABENFELD

  • Analyse von Anforderungen und Auswahl geeigneter Testmethoden und -tools für den gesamten Software‑Lebenszyklus
  • Implementierung von automatisierten Tests gemäß der Test-Pyramide sowie Durchführung manueller Tests (inkl. UI- und Schnittstellentests)
  • Dokumentation und Analyse von Testergebnissen und Optimierungen von Testprozessen im Scrum-Team
  • Weiterentwicklung von Testframeworks für die automatisierte Testausführung in der CI-Pipeline
  • Fokus auf der Gewährleistung hoher Softwarequalität durch aktiven Austausch im Scrum Team und darüber hinaus

DAS BRINGST DU MIT

  • Informatikstudium oder vergleichbare Kenntnisse
  • Berufserfahrung in Software-Qualitätssicherung, vor allem in der Testautomatisierung
  • Vertiefte Kenntnisse in objektorientierter Softwareentwicklung (C#.NET, Java oder TypeScript)
  • Praxis in agilem Umfeld und Zusammenarbeit mit verschiedenen Rollen eines Scrum-Teams
  • Kenntnisse über Testframeworks wie Ranorex, Selenium oder vergleichbare
  • GROßE AUFGABEN BRAUCHEN BESTE BEDINGUNGEN

  • Faire Vergütung dank unseres Haustarifvertrages
  • Flexibilität durch mobiles Arbeiten, Gleitzeit und Jobsharing
  • Gute Work-Life-Balance : 38,7 Wochenstunden in Vollzeit
  • 30 Tage Urlaub : zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester
  • Gemeinsam in die Zukunft : unbefristetes Arbeitsverhältnis und Altersvorsorge
  • Qualifizierungsschub : umfangreiche Weiterbildungen, Trainings und Workshops
  • Volle Rückendeckung für Familien : Back-up-Kindergarten und Ferienprogramm
  • Unterstützungsangebote in herausfordernden Lebenslagen
  • Gesund bleiben mit Fitnessvergünstigungen und Massageangeboten
  • Und außerdem wird TEAMSPIRIT bei uns groß geschrieben