stellv. Leiter*in einer Kindertageseinrichtung

Nummer : 104673

stellv. Leiter*in einer Kindertageseinrichtung (m / w / d)

stellv. Leiter*in einer Kindertageseinrichtung

stellv. Kitaleitung gesucht!

Souverän!

Engagiert!

Beherzt!

Stellenbeschreibung

Unsere viergruppige Kindertagesstätte und Familienzentrum in Scherpenseel sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Kitaleitung (m / w / d).

Sie verfügen über langjährige Erfahrung als pädagogische Fachkraft (m / w / d) in einer Kindertagesstätte und haben Lust auf neue Herausforderungen?

Selbstreflexion und Teamwork sind für Sie eine Selbstverständlichkeit und Sie bezeichnen sich als ein regelrechtes Organisationstalent?

Für Sie sind Fort- und Weiterbildungen die Grundlage für ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung und Sie teilen ihr Wissen gerne mit Ihren Leitungskollegen*innen und Mitarbeitenden?

Worauf warten Sie noch? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Sie bringen mit

• Hochschulstudium mit Inhalten aus der Kleinkind- und Heilpädagogik (B / M) oder eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in / Heilpädagoge*in (m / w / d) mit entsprechenden Qualifikationen im Kitamanagement und mehrjähriger Erfahrung in der Leitungsrolle.
• Erfahrungen in der Arbeit als Familienzentrum wünschenswert.
• Hohe fachliche Kompetenz und viel Erfahrung im Bereich der frühkindlichen Bildung.
• Umsetzung des Auftrages nach dem Kinderbildungsgesetz (KiBiz).
• Eine überzeugende konstruktive Grundhaltung und Gesprächsführung gegenüber Kindern, Eltern und allen am Prozess beteiligten Personen.
• Respektvolle, wertschätzende und höfliche Umgangsformen.
• Eine selbstständige und organisierte Arbeitsweise mit einem klaren Selbstverständnis für Selbstreflexion und Kritikfähigkeit.
• Ausgeprägte Fähigkeiten ein Team zu leiten und gleichsam im Team zusammen zu arbeiten.
• Identifikation mit den Werten der AWO sowie mit der aktiven Bereitschaft diese persönlich umzusetzen.

Wir bieten Ihnen

• Die Stelle als stellvertretende Kitaleitung (m / w / d) mit guter Einarbeitung.
• Perspektive zur Übernahme der Kitaleitung.
• Ein respektvolles und wertschätzendes Arbeitsklima.
• 30 Tage Jahresurlaub + 1 Regenerationstag.
• Eine vielseitige und verantwortungsvolle Vollzeitbeschäftigung mit langfristiger Perspektive und Vergütung nach TV AWO NRW sowie einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge, Businessbike und Jahressonderzahlung.
• Zusammenarbeit in einem kompetenten Leitungsteam mit regelmäßigem Austausch und gegenseitiger Unterstützung.
• Enge Zusammenarbeit mit einem Team aus Fachberatungen.
• Fort- und Weiterbildungen innerhalb der AWO und zu individuellen Themenschwerpunkten.
• Ein breites Angebot des betrieblichen Gesundheitsmanagements.
• Coaching und Supervision als dauerhafte Begleitung.
• Mitarbeitendenrabatte (Benefits).

Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von schwerbehinderten Menschen.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per Post oder per E-Mail (nur pdf-Format) unter Angabe der Stellenbezeichnung und Nummer an die angegebene Kontaktadresse.

Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen. Wir möchten darauf hinweisen, dass eine Übersendung personenbezogener Daten im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung in unserem Hause auf dem E-Mail-Weg trotz Transportverschlüsselung keine absolute Datensicherheit gewährleistet.

Ihre Vorteile

• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebsarzt
• Coaching
• Fahrradleasing
• Finanzierte Fort- und Weiterbildung
• Gesundheits-Maßnahmen
• Jahressonderzahlung
• Mitarbeiter*innen-Rabatte

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