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Ingenieur / Techniker / Meister als Vertriebsmitarbeiter im Innendienst

Ingenieur / Techniker / Meister als Vertriebsmitarbeiter im Innendienst

FlottwegBayern Vilsbiburg
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Ingenieur / Techniker / Meister als Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m / w / d)

Standort : Vilsbiburg, Nähe Landshut Vertragsart : befristete Elternzeitvertretung für 24 Monate

Aufgabenschwerpunkte

  • Übernahme der Verantwortung für die zeitgerechte interne Bearbeitung von Ausschreibungsunterlagen sowie Sichtung und Bewertung von Lastenheften
  • Eigenverantwortliche, zeitnahe Bearbeitung und Beantwortung von Anfragen sowie fortlaufende Pflege unseres CRM-Systems
  • Erarbeitung von Verkaufsunterlagen für unsere Vertriebsgruppe und unserem Vertrieb allgemein
  • Unterstützung bei der Angebotserstellung inkl. Ermittlung von Kosten für Zukaufteile, Dienstleistungen und interne Aufwände etc.
  • Erarbeitung von Konzepten sowie umfassende qualifizierte Beratung und Betreuung von Interessenten, Kunden, Niederlassungen und Vertretern
  • Gegenüberstellung von geforderten Spezifikationen und Flottweg-Standards sowie fortlaufende Markt- und Wettbewerbsanalyse
  • Unterstützung bei der Qualitäts- und Prozessoptimierung

Persönlichkeitsprofil

  • Technischer Studienabschluss oder abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister (m / w / d)
  • Erfahrungen mit Spezifikationen, Normen und Ausschreibungen
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Erfahrungen im Umgang mit den gängigen ERP- und CRM-Systemen sowie SAP wünschenswert
  • Kommunikationsstarker Teamplayer (m / w / d) mit ziel- und lösungsorientierter Arbeitsweise
  • Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Dienstreisen
  • Wir bieten

  • Respektvoller, fairer Umgang miteinander und kollegiale Zusammenarbeit
  • Weiterbildungsangebot in unserer Flottweg Academy und über unsere digitale Lernplattform
  • Flexibles Arbeitszeitmodell mit Homeofficemöglichkeit
  • Verschiedene Maßnahmen aus dem Bereich Gesundheitsmanagement wie z. B. „Fit at Work“
  • Gemeinsame Aktivitäten und Unternehmensfeiern wie Volksfeste, Weihnachtsfeiern, Sportveranstaltungen etc.
  • Attraktive Vergütungsstruktur mit Sozialleistungen wie z. B. Fahrtkostenerstattung, Prämienzahlungen, Unfallversicherung, JobRad, Mitarbeitergeschenken, umfangreicher Altersvorsorge u. v. m.
  • Schwerbehinderte Kandidaten und Kandidatinnen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.

    Ihr Ansprechpartner

    Barbara Steinberger

    Weitere Informationen

    Zahlen und Fakten zu Flottweg

    Unternehmensgröße 1.200 Mitarbeitende, davon 950 in Deutschland Wirtschaftskraft 298 Mio. € Umsatz (2023) Internationalität 12 Niederlassungen weltweit Mitarbeiter Hohe Mitarbeiterzufriedenheit