Bauingenieur, Architekt oder Bautechniker als Bauleiter (m/w/d) Schlüsselfertiger Hochbau (modulares Bauen)

KLEUSBERG zählt seit über 75 Jahren zu den führenden Unternehmen im modularen Bauen. Wir realisieren moderne und nachhaltige Gebäude für Schulen, Kitas, Kliniken, Labore, Büro- und Verwaltungsbauten sowie anspruchsvolle Sonderlösungen. Mehr als 1.400 Mitarbeitende arbeiten an 13 Standorten gemeinsam an unserer Mission, die Bauwelt effizienter, flexibler und ressourcenschonender zu gestalten.

Unser Erfolg basiert auf einem innovativen Ansatz. Wir fertigen Gebäudemodule in unseren Produktionsstätten bis zu 95 Prozent industriell vor und verkürzen damit Bauzeiten um rund 70 Prozent gegenüber konventionellem Bauen. Gleichzeitig erhöhen wir Qualität, Präzision und Nachhaltigkeit – von der Planung über die Produktion bis zur schlüsselfertigen Übergabe.

Als familiengeführtes Unternehmen verbinden wir moderne Technologie mit Bodenständigkeit und Verlässlichkeit. Wir setzen auf digitale Prozesse, interdisziplinäre Zusammenarbeit und klare Strukturen, um modulare Lösungen auf höchstem Niveau zu realisieren.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft des modularen Bauens – als

Bauingenieur, Architekt oder Bautechniker als Bauleiter (m/w/d) Schlüsselfertiger Hochbau (modulares Bauen)

für unseren Standort München

RAUM FÜR VERANTWORTUNG:

• Sie sind verantwortlich für „Ihre“ Baustelle (z. B. Schulen, Kindergärten, Büro- und Verwaltungsgebäude in schlüsselfertiger Modul- und Systembauweise) und sind Hauptansprechperson für alle Beteiligten in der Region Bayern
• Sie überwachen die Ausführung des Objekts auf Übereinstimmung mit der Baugenehmigung, den Ausführungsplänen und den Leistungsbeschreibungen sowie den anerkannten Regeln der Technik
• Sie überwachen die Qualität der Bauausführung, die Einhaltung der Kosten, Ausführungstermine und die Arbeitssicherheit
• Souverän koordinieren und steuern Sie alle Baugewerke bis zur Erlangung der Abnahme
• Mittels kontinuierlicher Leistungsfeststellungen rechnen Sie alle Leistungen mit den Nachunternehmern ab

RAUM FÜR IHRE STÄRKEN:

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder alternativ sind Sie Bautechniker
• Sie verfügen über mehrjährige Berufspraxis in der Bauleitung im schlüsselfertigen Hochbau, insbesondere in den Ausbaugewerken
• Ihr Auftritt ist souverän, verbindlich und authentisch
• Sie erkennen frühzeitig Probleme und deren Ursachen, suchen proaktiv nach Lösungen und behalten in stressigen Situationen den Überblick
• Sie verfügen über sichere Kenntnisse im Bau-, Vertrags- und Vergaberecht sowie im Schriftverkehr nach VOB/BGB
• Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Anwendung von LEAN Construction Management gesammelt
• Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sind reise- und übernachtungsbereit

RAUM FÜR WERTSCHÄTZUNG:

Stabilität & Zukunft – sicher arbeiten im Familienunternehmen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• moderner Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, kurze Entscheidungswege und ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld
• 30 Urlaubstage, zusätzlich bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester sowie freie Tage an Brückentagen
• Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen
• Elternzeit in allen Bereichen und Funktionen möglich
• Employee Assistance Program (EAP) – kostenlose Beratung bei privaten Herausforderungen

Faire Vergütung & attraktive Extras – mehr als nur ein Gehalt

• Attraktives Gehalt inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Ansprechender Firmenwagen zur Privatnutzung
• Zusätzliche freiwillige Erfolgsbeteiligung am Unternehmenserfolg
• Regelmäßige Lohnanpassungen zur Abfederung der Inflation
• Monatlich 50 € steuerfrei als Tank- oder Einkaufsgutschein
• Vermögenswirksame Leistungen (VL) und bezuschusste Altersvorsorge
• Corporate Benefits – exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Marken
• E-Bike-Leasing
• Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze & E-Ladestationen

Entwicklung, Förderung und Teamkultur – wir stärken Ihre Stärken

• Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm, Weiterbildungsmöglichkeiten und echte Perspektiven für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche
• starkes Team, das sich unterstützt, respektvoll zusammenarbeitet und eine vertrauensvolle Atmosphäre lebt
• Regelmäßige Firmenfeiern und Teamaktionen

SIE HABEN INTERESSE – DANN ZÖGERN SIE NICHT UNS IHRE BEWERBUNGSUNTERLAGEN ZU SENDEN.

Am besten geht dies über unser Bewerberportal unter Angabe der Referenznummer 2026-0002 in Ihren Bewerbungsunterlagen, zu Händen Frau Christiane Fölster. Das Team freut sich auf Ihre Bewerbung!