Personalreferent (m/w/d) Recruiting

Einstellungsjahr 2026!

Sie brennen für modernes Recruiting und möchten die Zukunft der Personalbeschaffung aktiv mitgestalten? Sie denken über klassische Recruiting-Wege hinaus und haben Lust, innovative Methoden zu etablieren? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unseren renommierten Kunden in Mainz einem erfolgreichen Unternehmen im Bau von hydraulischen Liftersystemen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten (m/w/d) Personalbeschaffung in Vollzeit.

Ihre Aufgaben als Personalreferent (m/w/d):

? Eigenständige Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses von A bis Z ? Internationale Personalbeschaffung Rekrutierung ausländischer Fachkräfte aus Nicht-EU-Ländern ? Innovation im Recruiting Anwendung und Weiterentwicklung alternativer Recruiting-Methoden ? Social Media Recruiting: Planung und Durchführung zielgerichteter Recruiting-Kampagnen ? Active Sourcing: Proaktive Kandidatenansprache über verschiedene Kanäle ? Strategische Kanalauswahl: Evaluation und Auswahl der effektivsten Personalbeschaffungskanäle ? Bewerbermanagement: Pflege und Optimierung des Bewerbermanagementsystems ? Content Creation: Erstellung ansprechender und wirkungsvoller Stellenausschreibungen ? Prozessoptimierung: Kontinuierliche Verbesserung der Candidate Journey und Candidate Experience ? Verantwortungsübernahme: Eigenverantwortliche Betreuung des Bereichs Arbeitnehmerüberlassun

Ihre Qualifikation als Personalreferent (m/w/d):

Ihre Ausbildung:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich (z.B. Personalfachkaufmann (m/w/d)) oder
• Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftsrecht, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Studiengänge

Ihre Kenntnisse & Erfahrungen:

• Fundierte Berufserfahrung im Personalbereich mit Schwerpunkt Recruiting
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten
• Idealerweise Kenntnisse in HRworks
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil

Ihre Persönlichkeit:

• Ausgeprägtes Kommunikationstalent und Gespür für Menschen
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
• Affinität zu digitalen Tools und Social Media

Ihr Vorteil als Personalreferent (m/w/d):

???? Attraktive Vergütung ? Vollzeitposition: 40 Stunden/Woche mit geregelten Arbeitszeiten ???? Gestaltungsspielraum: Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Freiraum für innovative Ideen ???? Internationales Umfeld: Spannende Projekte im Bereich internationaler Personalbeschaffung ???? Entwicklungsperspektiven: Weiterbildungsmöglichkeiten und langfristige Karrierechancen ???? Starkes Team: Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen ???? Top-Standort: Moderne Büroräume in Mainz

Ihr Kontakt zu Hofmann:

Erkennen Sie sich wieder? Dann freuen wir über uns Ihre Bewerbung per Mail: Frankfurt-Main2@hofmann.info oder nutzen Sie unseren Online-Button. Wir melden uns innerhalb von 24 Stunden bei Ihnen!