Pädagogische Ergänzungskräfte (m/w/d) - Schöffengrund

Die Gemeinde Schöffengrund liegt im Lahn-Dill-Kreis und vereint sechs Ortsteile in ländlicher, naturnaher Umgebung. Hier wird Gemeinschaft großgeschrieben – und das zeigt sich besonders in den Kindertagesstätten, die Kindern einen sicheren, lebendigen und fördernden Rahmen bieten.

Das pädagogische Leitbild „Wir gehen den Weg gemeinsam“ prägt die Arbeit in allen Einrichtungen: Kinder, Eltern, Fachkräfte und die Gemeinde wirken vertrauensvoll zusammen, um Bildung, Erziehung und Betreuung als gemeinsame Aufgabe zu verstehen.

Die Kitas in Schöffengrund sind vielfältig und individuell aufgestellt. In Niederwetz bietet die Kita „Traumland“ mit ihren Käfer-, Mäuse- und Igelgruppen ein liebevolles Umfeld, in dem Sprachförderung, Bewegung und gemeinsames Erleben großgeschrieben werden. In Niederquembach steht das „Haus der kleinen Strolche“ für eine persönliche, familiäre Atmosphäre mit viel Raum für individuelle Entwicklung. Die Kita „Mosaik“ in Schwalbach zeigt mit ihren sechs Gruppen, wie bunt und vielfältig Gemeinschaft sein kann – jedes Kind ist hier ein wichtiger Teil des Ganzen. Im „Abenteuerland“ Laufdorf erleben Kinder eine Kita-Zeit, die von Freude, Geborgenheit und abwechslungsreichen Angeboten geprägt ist. Darüber hinaus ergänzen besondere Betreuungsformen wie die Naturgruppe Niederquembach oder die Kindertagespflege das breite Angebot.

Alle Einrichtungen legen Wert auf eine ganzheitliche Förderung: Bewegung, Naturerfahrungen, kreative Angebote und soziale Kompetenzen fließen in den Alltag ein. Drinnen wie draußen finden Kinder ansprechende Spiel- und Lernräume, in denen sie ihre Stärken entdecken und entfalten können. Regelmäßige Projekte, Ausflüge und Feste schaffen Erlebnisse, die lange in Erinnerung bleiben.

Die Kitas der Gemeinde Schöffengrund sind somit Orte, an denen Kinder behütet aufwachsen, Familien unterstützt und pädagogische Fachkräfte wertgeschätzt werden. Sie spiegeln das wider, was die Gemeinde insgesamt ausmacht: ein lebendiges Miteinander, Offenheit und das gemeinsame Ziel, Zukunft zu gestalten.

Die Gemeinde Schöffengrund sucht derzeit pädagogische Ergänzungskräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

Gemeinde Schöffengrund Neukirchener Straße 5 35641

• Du hast die Möglichkeit, Kinder auf liebevolle und individuelle Weise in ihrer Entwicklung zu unterstützen.
• Gestalte das tägliche Miteinander in der Kita und begleite die dir anvertrauten Kinder in Alltagssituationen sowie bei spannenden Projekten.
• Die Partnerschaft in Erziehungs- und Bildungsfragen mit den Eltern wird von dir gepflegt, indem du dich mit ihnen über die individuellen Bildungs- und Erziehungsziele der Kinder abstimmst.
• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Staatl. anerkannte/r Kinderpfleger/in (m/w/d), Sozialpädagogische Assistenten (m/w/d) oder bist eine vergleichbare Fachkraft (m/w/d) nach dem HessKiFöG.
• Werkstudenten (m/w/d), die aktuell einen pädagogischen Studiengang absolvieren, sind ebenfalls willkommen.

• Dich erwartet eine faire und attraktive Vergütung nach TVöD – zwischen 3.200 € und 4.050 €, die deine Qualifikation und Erfahrung wertschätzt.

• Zusätzlich zum Gehalt gibt es eine Jahressonderzahlung von rund 70 % eines Bruttomonatslohns im November sowie ein Leistungsentgelt von 2 % – damit besondere Leistungen honoriert werden. Ab 2026 gibt es zudem eine Bezahlkarte für Bonuszahlungen.

• Flexible Arbeitszeiten und maßgeschneiderte Voll- oder Teilzeitmodelle ermöglichen eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

• Freue dich auf 30 Urlaubstage plus 2 Regenerationstage – für genügend Zeit zum Auftanken.

• Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen unterstützen den Aufbau einer sicheren Zukunft.

• Kinder können bei Bedarf in einer der vier Kitas betreut werden – für eine entspannte Vereinbarkeit von Familie und Job.

• Mit einem vergünstigten Fitnessstudio-Zugang und Angeboten im betrieblichen Gesundheitsmanagement bleibst du fit und aktiv.

• Das (E-)Bike-Leasing macht den Arbeitsweg umweltfreundlich und flexibel.

• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eröffnen neue Karrierechancen und persönliche Entwicklung.

• Kostenlose Parkplätze stehen für den Arbeitsweg mit dem Auto bereit – bequem und stressfrei.

• Regelmäßige Teamevents und Aktionen stärken den Zusammenhalt und machen Spaß im Arbeitsalltag.

• Fachliche und persönliche Weiterentwicklung wird aktiv gefördert – für eine Zukunft, die begeistert.