Trainee im digitalen Finanzvertrieb (m/w/d)

Wir suchen neue Trainees (m/w/d) für unser digitales Vertriebsteam, die uns dabei unterstützen, den Kontakt mit unseren Interessenten zu halten, potenzielle Kunden vorzuqualifizieren und diese hinsichtlich ihrer finanziellen Ziele strategisch zu beraten. Wenn du motiviert & redegewandt bist und es dir leicht fällt, Personen von dir zu überzeugen, bist du bei uns genau richtig!

Bisher keine Vertriebserfahrung? Quereinsteiger? Gerade erst Abitur gemacht?

Während der Einarbeitung erlernst du alles was du zur Ausführung des Jobs benötigst. Vorkenntnisse im Bereich Vertrieb sind ebenfalls nicht notwendig.

Aufgabenbereiche:

• Telefonischer Terminvereinbarung mit bereits vorhandenen Interessenten

• Durchführung von kostenlosen Erstgesprächen zur Bedarfsanalyse

• Telefonische Kontaktaufnahme zu bereits vorhandenen Kontakten im System

• Die Planung sowie die Vor- und Nachbereitung der Termine unserer Finanzberater

• Vorbereitung auf den Abschluss von zwei IHK-Prüfungen im Bereich Finanzanlagen & Versicherungen

Wir bei der HORBACH Wirtschaftsberatung GmbH arbeiten jeden Tag mit Motivation und Leidenschaft daran, gemeinsam das erfolgreichste Finanzberatungsunternehmen in Deutschland zu werden. Jeder Mitarbeiter bekommt bei uns die Chance, sein Potenzial zu entfalten, sich selbst zu verwirklichen und über sich hinauszuwachsen.

Wir suchen Menschen, die mit uns anpacken und wachsen wollen. Als Team ziehen wir gemeinsam an einem Strang und in dieselbe Richtung. Wenn du Lust auf einen tollen Job im Vertrieb und die Einarbeitung in Kommunikation, Verkauf und Persönlichkeitsentwicklung hast, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung!

Vergütung: 40.000 Euro - 80.000 Euro pro Jahr (brutto)
Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in den nächsten Jahren sind vorhanden.

Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 3-6 Monate.

Wir bieten:

• Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme. Die Übernahmequote liegt aktuell bei über 95%. Außerdem sehen wir die wachsende Präsenz von künstlicher Intelligenz als hervorragende Chance und nicht als beängstigende Herausforderung. Dein Arbeitsplatz wird also auch die nächsten Jahrzehnte sicher sein.

• Tolle Arbeitsatmosphäre: Im Vertrieb ist ein positives Umfeld wichtig. Denn nur wer gut gelaunt ist, kann andere Menschen begeistern. Der Umgang ist untereinander sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen.

• Gute Vergütung & Karrierechancen: Wir vergüten Fleiß und Leistung überproportional hoch. Innerhalb von wenigen Jahren kannst du ein sechsstelliges Jahreseinkommen erzielen. Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Daher benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte.

Unsere Erfahrung aus den letzten Jahren hat gezeigt, dass unser perfekter Bewerber folgende Anforderungen erfüllen sollte, um mit der Karriereperspektive von HORBACH überdurchschnittlich erfolgreich zu werden:

• Du bist zwischen 18 und 35 Jahren alt.

• Du hast entweder Abitur, Fachabitur, eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium. Ein abgeschlossenes Studium ist von Vorteil, aber nicht unbedingt notwendig.

• Du sprichst fließend Deutsch als Muttersprachler oder auf C1-Niveau (mit entsprechendem Sprachzertifikat). Da das Ziel des Traineeprogramms ist eine Abschlussprüfung bei der IHK ist, welche nur auf Deutsch abgelegt werden kann, müssen wir auf fließendes Deutsch bestehen.

• Damit wir dich besser kennenlernen benötigen wir außerdem das Ergebnis vom kostenlosen Persönlichkeitstest von 16personalities. Jede Persönlichkeit kann bei uns erfolgreich werden. Der schnelle Karriereaufstieg wird dir besonders leicht fallen, wenn dein Ergebnis Exekutive, Konsul oder Unternehmer ist.