(Senior) Product Owner / Product Manager (m/w/d) – SaaS-Plattform (B2B)

Das gibt es zu tun

Du willst nicht nur Anforderungen verwalten, sondern ein Produkt wirklich verantworten?

Bei uns gestaltest du eine B2B-SaaS-Plattform von der Idee bis zur Skalierung – fachlich, strategisch und wirtschaftlich. Du arbeitest eng mit Entwicklung, Vertrieb und Management zusammen und sorgst dafür, dass aus guten Ideen ein erfolgreiches Produkt wird.

Dabei geht es nicht um Feature-Listen, sondern um klare Entscheidungen, Prioritäten und Wirkung im Markt.


Das gibt es zu tun

• Produktverantwortung übernehmen - Du verantwortest unser SaaS-Produkt end-to-end, von der Vision über die Roadmap bis zur erfolgreichen Umsetzung und Weiterentwicklung im Markt.
• Strategie & Roadmap entwickeln - Du leitest aus Markt, Kundenfeedback und Unternehmenszielen eine klare Produktstrategie ab und übersetzt diese in eine fokussierte, realistische Roadmap.
• Product Discovery treiben - Du verstehst echte Kundenprobleme, validierst Hypothesen und entwickelst daraus Lösungen, die einen messbaren Mehrwert liefern.
• Entwicklung fachlich führen - Du arbeitest eng mit dem Entwicklungsteam zusammen, priorisierst Anforderungen, schaffst Klarheit und triffst fundierte Entscheidungen, auch bei Zielkonflikten.
• SaaS-Modell gestalten - Du entwickelst Pricing-, Paket- und Skalierungsmodelle weiter und denkst Produktentscheidungen immer auch aus wirtschaftlicher Perspektive.
• Go-to-Market unterstützen - Du arbeitest mit Vertrieb und Marketing an Positionierung, Messaging und Markteinführung - und bringst das Produkt aktiv zum Kunden.
• Stakeholder managen - Du bist zentrale Schnittstelle zwischen Entwicklung, UX, Vertrieb, Management und Kunden - und sorgst für ein gemeinsames Verständnis und klare Ziele.

Das bringst Du mit

• Erfahrung im Produktmanagement - Mehrjährige Erfahrung als Product Owner oder Product Manager – idealerweise im B2B-SaaS-Umfeld mit echter Produktverantwortung.
• Unternehmerisches Denken - Du verstehst, wie Produkte wirtschaftlich funktionieren, kannst Prioritäten anhand von Business Value setzen und triffst klare Entscheidungen.
• Stark in Strategie und Umsetzung - Du kannst sowohl eine langfristige Produktvision entwickeln als auch die operative Umsetzung strukturiert vorantreiben.
• Erfahrung mit komplexen Produkten - Du bist es gewohnt, komplexe Anforderungen zu strukturieren und in umsetzbare Lösungen zu überführen.
• Kommunikations- und Durchsetzungsstärke - Du bringst unterschiedliche Interessen zusammen, schaffst Klarheit und kannst Entscheidungen vertreten.
• Agiles Arbeiten - Erfahrung mit Scrum/Kanban und ein gutes Verständnis für effektive Produkt- und Entwicklungsprozesse.
• Technisches Verständnis - Idealerweise kennst Du moderne Softwarearchitekturen (z. B. APIs, verteilte Systeme, Cloud/SaaS) und kannst mit Entwicklungsteams auf Augenhöhe arbeiten – ohne selbst entwickeln zu müssen.
• Ausbildung - Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, BWL oder vergleichbar – oder eine gleichwertige Qualifikation durch Erfahrung.
• Sprachen - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Das bekommst Du

• Start & Welcoming so wie du es verdienst! Ein strukturiertes Onboarding mit echten Ansprechpersonen - damit du vom ersten Tag an durchstartest.
• Remote Work: 2–3 Tage pro Woche arbeiten wir in unserem modernen Office in Offenburg - kein Pflichtprogramm, sondern der Ort, wo wir als Team wachsen. Homeoffice ist möglich, wo es passt.
• Betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss - deutlich über dem gesetzlichen Standard.
• Du entscheidest ob Hansefit-Mitgliedschaft oder 50 € monatlich per Spendit Card - dein Benefit, deine Wahl.
• Urlaub, der mit dir wächst: 30 Tage Jahresurlaub + dazu Weihnachten und Silvester frei - und mit steigender Betriebszugehörigkeit kommen weitere Tage dazu.
• Jobticket oder JobRad - wir machen deinen Weg ins Office einfacher und grüner.
• Feiern gehört dazu - Quarterly Allhands Events, Sommerfest, Weihnachtsfeier oder einfach so - wir wissen, wie man Korken knallen lässt.
• Ein Team, das wirklich zählt. Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und ein offenes Ohr auch für das, was dich persönlich bewegt.