Unser Mandant ist ein innovatives Unternehmen, das State-of-the-Art Kommunikations-Software „Made in Germany“ entwickelt. Die eigenentwickelte Unified Communications-Lösung ist Stand heute mit mehr als einer Million installierten Lizenzen im Einsatz und wird u.a. von GLS, KTM, dem DRK und der Bundesstadt Bonn für eine effiziente und kundenorientierte Kommunikation eingesetzt. Der Vertrieb der Lösungen erfolgt über ein umfassendes Netz qualifizierter Partner wie der Deutschen Telekom und Swisscom. Das 70-köpfige Team arbeitet in Süddeutschland.
Wir suchen dich: Einen Junior Partner Manager, der unser Netzwerk unterstützt, weiterentwickelt und Schritt für Schritt Verantwortung im Partnermanagement übernimmt.
Du hast Lust, in den Vertrieb einzusteigen, Beziehungen aufzubauen und gemeinsam mit erfahrenen Kollegen nachhaltiges Wachstum zu gestalten? Dann passt du zu uns.
• Unterstützung bei der Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Vertriebspartner – mit dem Ziel, Partneraktivität und Umsatz sukzessive auszubauen
• Mitarbeit bei der Gewinnung neuer Partner sowie Unterstützung im Onboarding-Prozess – um das Netzwerk gezielt zu erweitern
• Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung gemeinsamer Vertriebsaktivitäten – für eine strukturierte Marktbearbeitung
• Begleitung von Partnerprojekten und Verkaufschancen – um schrittweise Verantwortung im Vertriebsprozess zu übernehmen
• Teilnahme an Partner-Meetings, Trainings und Reviews – zur eigenen Weiterentwicklung und zum Aufbau von Partnermanagement-Kompetenz
• Unterstützung der Partner bei der Kundengewinnung sowie bei Up- und Cross-Selling-Aktivitäten – zur Entwicklung eines Verständnisses für Pipeline und Vertriebserfolg
• Analyse von Markttrends und Wettbewerb sowie Mitarbeit bei der Identifikation von Geschäftspotenzialen – um ein Gespür für Wachstumsmöglichkeiten zu entwickeln
• Teilnahme an Vor-Ort-Terminen, Messen und Events – zum Aufbau eines eigenen Netzwerks
• Sorgfältige Dokumentation aller Vertriebsaktivitäten im CRM-System sowie schrittweises Erlernen datengetriebener Vertriebssteuerung
• Ein strukturierter Einstieg in den B2B-Softwarevertrieb mit klarem Entwicklungspfad im Partnermanagement
• Intensives Onboarding sowie Coaching durch erfahrene Kollegen
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit den richtigen Tools für digitalen Vertrieb
• Attraktive Vergütung mit Fixgehalt plus leistungsabhängigem variablem Anteil
• 30 Tage Urlaub sowie betriebliche Altersvorsorge (bAV)
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• ein modernes Büro mit ergonomischen Arbeitsplätzen und Dachterrasse, welches ausgezeichnet sowohl mit dem Auto als auch öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen ist
Klingst das für dich spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Ansprechpartner:Junior Partner Manager - Software/SaaS • Leipzig, de
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