Business Development Manager (m/w/d)

Jobbeschreibung

Willkommen bei YPOG

You + Partners of Gamechangers – dafür steht YPOG.
Wir arbeiten mit Menschen, die neue Ideen haben, Verantwortung übernehmen und Dinge weiterdenken wollen, ob als Mandant:in oder als Teil unseres Teams.

Als Wirtschaftskanzlei für Rechts‑ und Steuerberatung gestalten wir gemeinsam mit visionären Köpfen die Zukunft. Unser Business Development Team spielt dabei eine zentrale Rolle: Es verbindet Marktperspektiven, Mandant:innenbedürfnisse und strategische Positionierung. Für diese Rolle suchen wir Verstärkung, um unser Business Development gezielt weiterzuentwickeln, unsere Position im Markt auszubauen und neue Impulse zu setzen.

Bei YPOG triffst du auf ein offenes, wertschätzendes Umfeld mit kurzen Wegen und viel Gestaltungsspielraum. Unser Team rund um Sandra Meyer arbeitet standortübergreifend – deine Homebase kann Berlin, Hamburg, Köln oder München sein.

Dein Daily Business

• Process Excellence, Automation & KI
  Du schaust dir bestehende BD‑Prozesse genau an und überlegst gemeinsam mit dem Team, wie Dinge einfacher, effizienter oder skalierbarer werden können. Automatisierung, technologische Lösungen und KI sind für dich dabei Werkzeuge, um den BD‑Alltag nachhaltig zu verbessern.
• Strategic Business Development
  Gemeinsam mit unserem Senior Business Developer Aris und den Praxisgruppen entwickelst du klare BD-Strategien für unsere Beratungsfelder: mit definierten Zielen, priorisierten Maßnahmen und einer Logik, die unterschiedliche Zielgruppen wirklich trifft, insbesondere im Austausch mit Investor:innen, Fonds und marktprägenden Akteur:innen. Du konzipierst und setzt BD-Maßnahmen (z. B. Events oder Webinare) und sorgst dafür, dass aus jeder Umsetzung belastbare Learnings entstehen.
• Relationship Building & Network Development
  Du bist viel im Austausch: mit Partner:innen, Praxisgruppenleiter:innen und externen Kontakten. Du bringst Menschen zusammen, hältst Beziehungen lebendig und sorgst dafür, dass sich Netzwerke nachhaltig entwickeln – intern wie extern.
• Business Opportunities & Pipeline Development
  Du identifizierst neue Geschäftspotentiale und Zielgruppen frühzeitig, analysierst Marktbewegungen und entwickelst und daraus konkrete BD-Opportunitäten und -Prioritäten, die du systematisch erfasst und verfolgst.
• Market Intelligence & Sparring
  Du bereitest Markt‑ und Mandanten‑Insights so auf, dass Partner:innen fundierte Entscheidungen treffen können. Als Sparringspartner:in bringst du Marktperspektiven in strategische Diskussionen ein, Positionierungen zu schärfen, setzt Prioritäten und unterstützt bei der Vorbereitung und Begleitung von Pitches.
• Cross‑Functional Collaboration
  Im engen Austausch mit deinen Team-Kolleg:innen aus Communications, Events und Marketing sorgst du dafür, dass unsere strategische Ausrichtung über alle Touchpoints hinweg stimmig bleibt und gemeinsam weiterentwickelt wird.

Dein Weg zu uns

• Persönlichkeit steht bei YPOG an erster Stelle. Du hast Lust, dich einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und Dinge aktiv mitzugestalten. Zusammenarbeit im Team, standortübergreifend und auf Augenhöhe, gehört für dich ganz selbstverständlich dazu.
• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Business Development oder in einem vergleichbaren Umfeld mit und hast Interesse daran, dein Know‑how in den Kontext einer modernen Wirtschaftskanzlei einzubringen. Einen Kanzlei‑Background erwarten wir nicht, im Gegenteil: externe Perspektiven, wie z. B: dem Startup-Umfeld sind ausdrücklich willkommen. Erfahrungen auf Investor:innen-Seite, etwa in der Venture Capital-, Private Equity- oder Fondslandschaft, sind von Vorteil und bringen eine für uns besonders wertvolle Perspektive mit.
• Analytisches Denken und eine pragmatische Hands‑on‑Mentalität gehen für dich gut zusammen. Du arbeitest gerne mit Daten, bereitest Zahlen verständlich auf und leitest daraus konkrete Chancen und nächste Schritte ab – strategisch wie operativ.
• Du probierst gerne Neues aus, hast ein gutes Gespür für Trends und bringst Erfahrung im Einsatz von Technologie, Automatisierung und KI mit. Dabei denkst du nicht nur konzeptionell, sondern hast Lust, Ideen auch wirklich in die Umsetzung zu bringen.
• Du gehst offen und proaktiv auf Menschen zu, baust Beziehungen auf und kannst unterschiedliche Interessen und Perspektiven gut zusammenbringen. In der deutschen wie auch englischen Kommunikation fühlst du dich sicher, mündlich wie schriftlich.

Was für YPOG spricht

• Lernen bei YPOG: Bei YPOG glauben wir an lebenslanges Lernen. Deshalb unterstützen wir dich durch die Angebote unseres Weiterbildungsprogramms „YBrains“ (z. B. mit Zeitmanagement, Projektmanagement oder Kommunikation) und haben Feedback als zentralen Bestandteil unserer Kultur integriert. Selbstverständlich fördert YPOG bei Bedarf auch externe Weiterbildungen.
• Körperliche und mentale Gesundheit: YPOG liegt deine Gesundheit sehr am Herzen. Für dein mentales Wohlbefinden arbeiten wir mit „OpenUp“ zusammen. Über „OpenUp“ hast du unbegrenzten 1-on-1-Zugang zu Coaching- und Mindfulness-Beratungen mit Psycholog:innen und anderen Ressourcen zur mentalen Gesundheit. Für eine Workout Life Balance kooperieren wir mit dem Urban Sports Club und EGYM Wellpass und du bekommst als YPOGee deine Mitgliedschaft deutlich günstiger. Wir bieten außerdem Leistungen wie z.B. Yoga-Kurse und Rückenschulungen an, arbeiten mit Lauf Coaches zusammen, stellen frisches Obst und Gemüse bereit und bieten dir die Möglichkeit, ein Job-Rad zu leasen. Unsere Büros haben wir mit neuesten ergonomischen Stühlen und höhenverstellbaren Tischen ausgestattet.
• Hybrides Arbeiten: Unsere IT-Infrastruktur erlaubt dir, flexibel von zuhause oder in einem unserer YPOG-Büros zu arbeiten. Wieviel Büro, wieviel Homeoffice? Uns ist es wichtig, Flexibilität mit einem engen persönlichen Austausch zu vereinbaren. Deshalb treffen wir uns regelmäßig im Büro und haben zugleich hybride Kommunikationsformate entwickelt. Was das genau bedeutet, kann von Team zu Team verschieden sein. Hybride Arbeit bedeutet für uns auch, dass unsere Teams standortübergreifend miteinander arbeiten und die Mitglieder eines Teams in unterschiedlichen Büros ihre Homebase haben können.
• Erstklassiges Büro in bester Lage: Top Einrichtung, barrierefreier Zugang, tolle Umgebung, Nervennahrung (Kaffee, Obst, Müsli und Co.) und natürlich nette Kolleg:innen - in unseren Büros kannst du dich wohl fühlen.
• Mit dem ÖPNV ins Büro: Wir stellen dir das „Deutschland-Ticket“ für die Fahrt von deinem Wohnort in unser Büro zur Verfügung.
• Schlanke digitale Prozesse und Top-IT-Ausstattung: Ob Onboarding, Dokumentenbearbeitung oder E-Learning - bei YPOG haben wir unsere Arbeitsabläufe schnell und effizient organisiert. Durch unsere vollständig digitale Cloud-Infrastruktur und die ständige Verbesserung unserer Prozesse konnten wir viele Zeitfresser aus unserem Arbeitsalltag verbannen. Mit einem top Hardware-Setup bestehend aus einem Notebook, mehreren Monitoren im Büro und Homeoffice und bei Bedarf einem Diensthandy und Tablet, bist du bestens ausgestattet.
• Social Events und Company Retreats: In unserem Party-Kalender sind zwei Termine fix eingetragen: An deinem Standort feierst du mit deinen Kolleg:innen ein Sommerfest und zur Weihnachtsfeier treffen sich die YPOGees aller Standorte. Wir verlassen regelmäßig unseren Kanzlei-Alltag, um in kleineren Teams oder allen Kolleg:innen der Kanzlei an wichtigen strategischen Themen zu arbeiten und gemeinsam eine gute Zeit zu verbringen.

Kontaktinformationen

Fragen? Gern! Du erreichst das People + Culture Team unter karriere@ypog.law.

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