Mit den Menschen für die Menschen – das ist das Leitmotiv der Arbeiterwohlfahrt Ruhr-Lippe-Ems.
Wir suchen ab sofort eine*n Pädagogische Fachkraft (m/w/d) unbefristet und in Teilzeit (25 Wochenstunden) für unsere OGS in der Elisabethschule mit Arbeitssitz in Lünen.
Stellenbeschreibung
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der OGS-Leitung und dem Schulpersonal
Planung und Durchführung der pädagogischen Arbeit durch Einzel- und Gruppenangebote
Beobachtung und Dokumentation des einzelnen Kindes und der Gruppe (z. B. Portfolio)
Entwicklung von Plänen und Strukturen nach den Bedürfnissen und Interessen der Kinder
Entwicklung des Raumkonzepts und dessen Umsetzung
Verantwortungsvoller Umgang mit den gesetzlich geregelten Aufsichtspflichtbestimmungen für alle Kinder unter Berücksichtigung ihres Entwicklungsstandes und ihrer Fähigkeiten
Betreuung der Hausaufgaben
Organisation des Tagesablaufs und der gesamten Zeitplanung
Planung und Durchführung von Festen und Feiern
Einhaltung der Qualitätsstandards und Mitarbeit an der Weiterentwicklung
Reflexion der pädagogischen Arbeit und Umsetzung der sich daraus ergebenden Erkenntnisse
Bereitstellen von Spiel- und Beschäftigungsmaterialien und setzen von Impulsen
Weitergabe von Informationen an die Eltern und Rücksprache
Motivation der Eltern zur Mitarbeit und Mitwirkung
Weitergabe von wichtigen Informationen (ggf. auch schriftlich) an die Leitung
Führen der Anwesenheitslisten/Gruppentagebücher der Kinder ggf. auch digital
Teilnahme an Fortbildungen und Bereitschaft zu Supervisionen
Bereitschaft zur Teilnahme an Arbeitskreisen
Mitarbeit an der Erstellung und Weiterentwicklung der OGS-Konzeptionen
Hauswirtschaftliche Aufgaben und Begleitung des Mittagessens
Teilnahme an Besprechungen der Einrichtung
Erstellen von Berichten und Protokollen (z. B. Dienstbesprechungen, Elterngesprächen)
Ihr Profil
Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/in oder vergleichbare Qualifikationen
Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten sowie Flexibilität
Freude an der Arbeit im Team sowie der Arbeit mit Kindern und Familien
Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag
Bereitschaft zur Einhaltung des internen Schutzkonzeptes
Identifikation mit den Grundsätzen und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt