Als Zentrum der Maximalversorgung verfügen wir über alle Möglichkeiten der modernen Kinder- und Jugendmedizin. Im Verbund mit anderen Fachkliniken können wir bei unseren kleinen Patienten / -innen nahezu alle Behandlungsmethoden einsetzen, welche bei schweren Erkrankungen im Kindesalter erforderlich sind. Dies beinhaltet die Behandlungen nach Standard eines Perinatalzentrums Level 1. Die Einsatzgebiete unserer examinierten Pflegefachkräften erstrecken sich über 7 spezialisierte Stationen. Dort versorgen, betreuen und unterstützen sie Neugeborene, Kinder und Jugendliche mit komplexen und seltenen Erkrankungen. Der Elternbegleitung in Krisensituationen kommt eine besondere Bedeutung zu.
Gewünscht und gefördert wird im Bereich Intensiv die Teilnahme an einer zweijährigen, hausinternen Weiterbildung zur / zum Fachgesundheits- und -Krankenpfleger / -in Anästhesie- und Intensivpflege; im Fachbereich Onkologie an einer zweijährigen, hausinternen Weiterbildung zur / zum Fachgesundheits- und -Kinderkrankenpfleger / -in in der Onkologie.
Ihr Profil
- abgeschlossene Berufsausbildung zur examinierten Pflegefachkraft
- Fachweiterbildung für Anästhesie und Intensivpflege oder Onkologie wünschenswert oder die Bereitschaft zur Weiterbildung
- Berufserfahrung in Bereich Intensiv- / Notfallpflege oder Onkologie erwünscht
- Fähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit und genderspezifisches Verständnis
- zielführende, ergebnis- oder lösungsorientierte Arbeitsweise
- teamorientiertes Arbeiten sowie hohes Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit
- Empathie
Warum Sie sich für uns entscheiden sollten?
Wir bieten…
300 Berufe unter einem Dach – mehr Vielfalt geht nichteine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L ( KR 7-9 TV-L , je nach persönlichen Voraussetzungen), inklusive der attraktiven Leistungen im öffentlichen Dienst ( Weihnachtsgeld, tariflich vereinbarter Urlaubsanspruch)gemäß Tarifvertrag "Entlastung" für Unikliniken in NRW : attraktive Zulagen wie z. B. eine Universitätsklinikzulage (140 Euro / Monat) mehr Zeit für Patientinnen und Patienten dank festgelegter Personalschlüssel automatische Entlastung bei Personalausfall mit freien Tagenausreichend Profis im Teameine attraktive betriebliche Altersversorgung der VBL (Versorgungs-Anstalt des Bundes und der Länder), damit Sie sich auch im Rentenalter Ihre Wünsche erfüllen könnenneben vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein großes Angebot zur Gesundheitsförderung sowie das umfangreiche Programm des Hochschulsportsmonatliche Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden durch unser Corporate Benefits Programm , um beim privaten Shopping sparen zu könnenflexible Arbeitszeiten , damit Sie Berufs- und Privatleben besser vereinen können, denn Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtigattraktive Konditionen für den ÖPNV oder einen vergünstigten Parkplatz für unsere Mitarbeitenden, damit Sie einen entspannten Arbeitsweg habeneinen Betriebskindergarten , damit Ihre Kinder immer in Ihrer Nähe sind (Plätze nach Verfügbarkeit)bei individuellem Bedarf Wohnmöglichkeiten in unserem Personalwohnheim (Plätze nach Verfügbarkeit und nach Absprache)eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende, damit Sie die Uniklinik RWTH Aachen schon vor Dienstantritt kennenlernen könnenverlängerte Öffnungszeiten unseres Personalrestaurants , damit Sie auch im Schichtdienst die Möglichkeit bekommen, das vielfältige Angebot wahrzunehmen