Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (Diplom (FH)/Bachelor) für OT-Security und Informationssicherheit

Dafür brauchen wir Sie

• Planen und Umsetzen von Investitions- und Verbesserungsmaßnahmen zur Gewährleistung der erforderlichen Informationssicherheit an leit-, steuerungs-, netzwerk- und elektrotechnischen Einrichtungen und Komponenten teils fernbedienter und fernüberwachter Anlagen wie z.B. Leitzentralen, Betriebszentralen, Schleusen, Wehre, Sicherheitstore und Pumpwerke
• Sicherstellen der vertragsgemäßen Ausführung vergebener Leistungen
• Umsetzen des IT-Grundschutzes gemäß BSI-Standards 200-2 und 200-3 mit umfassender Dokumentation
• Beraten von Kolleginnen und Kollegen zum Thema Informationssicherheit bei der Umsetzung technischer Projekte/Maßnahmen mit anschließender Erfolgskontrolle
• Erstellen und Fortschreiben von Informationssicherheitskonzepten, Standards und Vorgaben
• Verbessern des Sicherheitsniveaus durch Beratung und Anfertigung konkreter technischer und organisatorischer Konzepte als Vorgaben im Zuständigkeitsbereich
• Zusammenarbeit mit Expertinnen und Experten der Informationssicherheit aus anderen Bereichen
• Durchführung von wiederkehrenden Besprechungen und Informations-/Schulungsveranstaltungen, auch mit regional verteilten Beteiligten
• Fachbeiträge zur technischen, zeitlichen und finanziellen Planung von Projekten und Maßnahmen

Ihr Profil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Abschluss FH-Diplom oder Bachelor of Science (B.Sc.) der Fachrichtung Cyber Security, Network Security, IT-Security, (technische) Informatik, Informationstechnik oder vergleichbarem Studiengang
• Fahrerlaubnis Klasse B
• Sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache (Muttersprache bzw. mind. Sprachniveau C1)
• Gesundheitliche Eignung zur Ausführung der Aufgaben

Das zeichnet Sie aus:

• Kenntnisse zum BSI IT-Grundschutz mit den einschlägigen BSI-Standards und IT-Grundschutzkompendium hinsichtlich der Anwendung, dem Vorgehen und der Prozesse inkl. Informationssicherheitsprozess
• Fundierte Fachkenntnisse in den Bereichen Netzwerksicherheit, Netzwerktechnik und IT-Systeme
• Kenntnisse bei der Auswahl, der Implementierung und Parametrierung von soft- und hardwaretechnischen Einrichtungen und Geräten, die der Informationssicherheit dienen
• Erfahrungen in der Abwicklung von Maßnahmen an technischen Einrichtungen, die der Informationssicherheit von technischen Anlagen und Systemen dienen
• Kenntnisse der einschlägigen Normen und Vorschriften die die Informationssicherheit betreffen (z.B. IT-Sicherheitsgesetz, KRITIS Verordnung)
• Kenntnisse im Vergabewesen und Vertragswesen nach VOB, VgV, UVgO)
• Hohes Maß der Eigenständigkeit, Eigeninitiative, Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen
• Hohes Maß des Verantwortungs- und Selbstbewusstseins
• Hohes Maß der Kommunikations- und Koordinierungsfähigkeit mit strukturierter Arbeitsweise und Fähigkeit zum Wissensmanagement
• Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit
• Sehr gute Kenntnisse beim Einsatz von IT-Anwendungen (GRC-Software, Textverarbeitung, Tabellenkalkulation etc.)
• Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen

Das bieten wir Ihnen

Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 12 TV EntgO Bund. Zeiten einschlägiger Berufserfahrung können bei der Entgeltstufenzuordnung ggf. berücksichtigt werden.

In Abhängigkeit von der Bewerberlage können eine Vorweggewährung von Entgeltstufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen.
Weitere Informationen zum TVöD finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern und für Heimat () bzw. unter dem Link
Darüber hinaus bieten wir:

• Spannende und zukunftsorientierte Aufgaben
• Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf durch flexible, moderne Arbeitszeitmodelle (mit Funktionszeiten)verschiedene Möglichkeiten der TeilzeitbeschäftigungTelearbeit und mobiles Arbeiten
• eine Jahressonderzahlung in Höhe von 90 % des Monatsentgeltes
• 30 Tage (ab 2027: 31 Tage) Erholungsurlaub im Kalenderjahr
• eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden
• eine Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• Zuschüsse zur vermögenswirksamen Leistung
• ein Umfangreiches Weiterbildungsangebot u.a. im eigenen Aus- und Fortbildungszentrum
• ein Sozialwerk mit einem breit gefächerten Freizeit-, Erholungs- und Begegnungsangebot
• eine Sozialberatung und gesundheitliche Förderung durch Angebote vor Ort
• Zuschuss zum Deutschland Jobticket

Besondere Hinweise

Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die deutsche Sprache muss beherrscht werden (mind. Sprachniveau C1).

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.