Projektingenieur Siedlungswasserwirtschaft (m/w/d) -Mettmann

Projektingenieur Siedlungswasserwirtschaft (m/w/d) Willkommen bei SEARCH4 Global Die Zukunft des Recruitings ist hier. SEARCH4 Global – eine Marke der S4G Talent Solutions GmbH – verbindet moderne KI-gestützte Talentgewinnung mit über 25 Jahren Recruiting-Erfahrung. Unser Ziel ist es, hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte mit innovativen Unternehmen zusammenzubringen – effizient, transparent und nachhaltig. Für unseren Auftraggeber, ein etabliertes Ingenieurunternehmen mit langjähriger Expertise in den Bereichen Infrastruktur, Tiefbau, Umwelttechnik und kommunale Entwicklung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Projektingenieur Siedlungswasserwirtschaft (m/w/d) Ihre Aufgaben Sie gestalten aktiv die Wasserinfrastruktur von morgen und übernehmen Verantwortung für anspruchsvolle Projekte im Bereich der Siedlungswasserwirtschaft. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: Planung, Entwicklung und Umsetzung von Projekten in der Siedlungswasserwirtschaft Bearbeitung von Maßnahmen im Bereich Kanalbau, Entwässerungssysteme, Regenwasserbewirtschaftung sowie Wasserversorgung Erstellung technischer Konzepte, Berechnungen und Planungsunterlagen Mitwirkung bei Ausschreibungen, Vergaben und Bauvorhaben Abstimmung mit Kommunen, Behörden, Auftraggebern und Fachplanern Unterstützung bei Genehmigungs- und Abstimmungsverfahren Steuerung und Begleitung von Projekten über verschiedene Leistungsphasen hinweg Sicherstellung von Qualität, Wirtschaftlichkeit und Termintreue Mitarbeit in interdisziplinären Projektteams Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen, Wasserwirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung Idealerweise erste Berufserfahrung in der Siedlungswasserwirtschaft oder kommunalen Infrastrukturplanung Gerne geben wir auch engagierten Berufseinsteigern eine Perspektive Kenntnisse relevanter Regelwerke und technischer Standards von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Planungssoftware Analytische und strukturierte Denkweise Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke Das bietet Ihnen unser Auftraggeber Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Spannende Projekte mit direktem Beitrag zu nachhaltiger Infrastruktur und Umweltschutz Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsbedingungen Attraktive Vergütung inklusive zusätzlicher Sozialleistungen Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Kollegiales Arbeitsumfeld mit hoher fachlicher Kompetenz Moderne technische Ausstattung und digitale Arbeitsprozesse Möglichkeit zur langfristigen fachlichen und persönlichen Entwicklung Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Warum diese Position? Wasser zählt zu den wichtigsten Ressourcen unserer Gesellschaft. Moderne Entwässerungs- und Versorgungssysteme sind entscheidend für nachhaltige Stadtentwicklung und den Schutz zukünftiger Generationen. In dieser Position arbeiten Sie an Projekten mit echter gesellschaftlicher Relevanz und gestalten aktiv die Infrastruktur von morgen. Dabei erwartet Sie ein professionelles Umfeld, das Innovation, Nachhaltigkeit und persönliche Entwicklung gleichermaßen fördert. Jetzt bewerben Werden Sie Teil eines Unternehmens, das seit vielen Jahren erfolgreich nachhaltige Infrastrukturprojekte plant und realisiert. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. E-Mail: bewerbung@searchfour.de SEARCH4 Global | S4G Talent Solutions GmbH Hauptstraße 44 40789 Monheim am Rhein Web: www.searchfour.de Ansprechpartner: Sebastian Niehaus Geschäftsführer Diversity & Inclusion Bei SEARCH4 und unserem Auftraggeber stehen Vielfalt, Chancengleichheit und gegenseitiger Respekt im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Menschen mit Behinderung oder ihnen gleichgestellte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Wir fördern eine inklusive Arbeitswelt, in der individuelle Stärken geschätzt und Entwicklungsmöglichkeiten aktiv unterstützt werden.