Als Regional Manager:in/ City Manager Westdeutschland verantwortest du die Performance mehrerer Metropolen an Rhein, Main und Ruhr und entwickelst sie wie ein eigenes Geschäftsfeld.
Du steuerst Wachstum, Profitabilität und Marktposition in deiner Region und sorgst dafür, dass Marketing, Sales, Logistics und Commercial entlang gemeinsamer Prioritäten arbeiten.
Dabei denkst du nicht in einzelnen Maßnahmen, sondern in Wachstumshebeln, Experimenten und Skalierung. Du identifizierst Chancen, priorisierst Ressourcen und stellst sicher, dass erfolgreiche Ansätze schnell in der gesamten Region umgesetzt werden.
Erfolg in dieser Rolle bedeutet: Du bewegst Menschen, Teams und Entscheidungen in einer Matrixorganisation und schaffst nachhaltiges Wachstum über mehrere Städte hinweg.
Dies sind einige der wichtigsten Bestandteile der Rolle:
Business Ownership: Gesamtverantwortung für die regionale Performance und Steuerung zentraler KPIs (Ordervolumen, Marktanteil, Conversion, Partnerperformance) in Zusammenarbeit mit Vertrieb
Strategie & Execution: Entwicklung der regionalen Wachstumsstrategie sowie prioritäre und impact-orientierte Allokation von Ressourcen über Städte und Kundensegmente hinweg.
Growth Management: Datengetriebene Optimierung der Region West durch Tests und Experimente sowie anschließende Skalierung erfolgreicher Maßnahmen.
Cross-functional Leadership: Funktionale Führung und Alignment von Schnittstellen-Teams (Marketing, Sales, Logistics, Commercial, Strategy) zur Sicherung der operativen Umsetzung.
Partner & Supply Development: Identifikation von Schlüsselpartnern und enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Steigerung von Angebotsqualität und Kundenrelevanz.
Reporting & Accountability: Souveräne Präsentation von Performance, Risiken und Wachstumspotenzialen in Management-Meetings und Business Reviews.
Unternehmerisches Mindset: Du agierst als „Unternehmer:in im Konzern“ – strategisch denkend, pragmatisch handelnd und voll ergebnisverantwortlich in einem dynamischen, schnellen Umfeld.
Erfahrung: Mehrjährige Praxis in Strategy, Consulting, Commercial-/General Management, Marketing oder der Steuerung komplexer, cross-funktionaler Programme.
Data & Growth Drive: Stark datengetriebene Arbeitsweise, sichere KPI-Analyse zur Entscheidungsfindung sowie (idealerweise) Erfahrung mit Experimentation und Performance-Steuerung.
Stakeholder- & Matrix-Leadership: Starke Führung durch Einfluss und Glaubwürdigkeit (auch ohne disziplinarische Verantwortung); fähig, diverse Stakeholder auf gemeinsame Ziele auszurichten.
Problemlösungskompetenz: Stark im Strukturieren komplexer Themen, im Erkennen regionaler Marktchancen und im konsequenten Vorantreiben der operativen Umsetzung.
Nice to have: Erfahrung im Plattform-, E-Commerce-, Tech- oder Gastronomieumfeld sowie im Management von Wachstumsprogrammen, Transformationen oder Turnarounds.
Sprachen: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch. Weitere Sprachen sind von Vorteil, aber kein Muss.
Wie ein gut abgestimmtes Rezept: Deine Fähigkeiten und unser Angebot passen perfekt zusammen! Bei uns erwarten Dich:
💰 Ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, das Deine Leistung anerkennt – ergänzt durch eine offene Feedbackkultur und regelmäßige Performance-Reviews.
🏋️♀️ Urban Sports Club-Mitgliedschaft – für Deinen Ausgleich nach der Arbeit und einen frischen Kopf im Alltag.
🍽️ Zusätzliche Vergünstigungen: ein Lieferando Pay-Guthaben von 90 € pro Monat, um Dir leckeres Essen direkt an den Arbeitsplatz liefern zu lassen.
🏠 Betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss von 20 %.
📖 Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten über unseren Learning Hub, interne Schulungen.
😎 Gemeinsame Erlebnisse: Engagements wie Sommer- und/ oder Winterfest.
Vielfalt, Inklusion & Zugehörigkeit
Mehr über uns
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