Agile Master (m/w/d)

Als Agile Master (m/w/d) bei AXA gestaltest du die agile Zusammenarbeit in einem unserer 13 Tribes aktiv mit und übernimmst Verantwortung für 2-3 Squads. Du bist Teil des Leadership-Teams und arbeitest eng mit Product Ownern, Chapter Leads sowie weiteren Agile Mastern zusammen, um Teams zu befähigen, gemeinsame Ziele zu erreichen und nachhaltige Ergebnisse zu liefern.

Das erwartet dich

• Du bist Teil des Leadership-Teams deines Tribes und übernimmst Verantwortung für die Lieferfähigkeit, Performance und Weiterentwicklung von zwei bis drei Squads
• Du unterstützt deine Squads und Product Owner dabei gemeinsame Ziele zu erreichen, Fortschritte anhand relevanter Kennzahlen transparent zu machen und datenbasierte Verbesserungen anzustoßen
• Du stärkst Selbstorganisation, Eigenverantwortung und eine offene Feedbackkultur und agierst als situative Führungspersönlichkeit, die ihre Teams je nach Kontext durch Coaching, Empowerment oder eine stärkere Ausrichtung auf Performance und Zielerreichung unterstützt
• Du gestaltest und optimierst agile Arbeitsweisen und Prozesse, förderst kontinuierliche Verbesserung und unterstützt deine Squads beim Umgang mit Abhängigkeiten, Engpässen und komplexen Herausforderungen
• Du arbeitest eng mit Führungskräften, Product Ownern sowie anderen Agile Mastern und Tribe Agile Mastern zusammen und förderst eine vertrauensvolle Zusammenarbeit über Squad- und Tribe-Grenzen hinweg
• Du begleitest Veränderungsprozesse aktiv und bringst deine Erfahrungen und Impulse in die Weiterentwicklung der agilen Organisation und Arbeitsweise bei AXA ein

Das bringst du mit

• Du hast ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Daten- & Performanceorientierung - du nutzt Kennzahlen und Metriken, um Entwicklungen nachvollziehbar zu machen, Zusammenhänge zu analysieren und fundierte Impulse für Verbesserungen abzuleiten
• Skalierte agile Methodenkompetenz - Du hast mehrjährige Erfahrung als Agile Master, Scrum Master oder Agile Coach in einem skalierten agilen Umfeld. Du kennst und beherrscht Methoden und Frameworks wie Scrum, Kanban, SAFe, Flight Levels sowie den Umgang mit agilen Metriken und kannst deren Einsatz flexibel an unterschiedliche Team- und Organisationskontexte anpassen.
• Agile Prozesssteuerung - du verstehst die Zusammenhänge von Iterations-, Flow- und Engpassmanagement und erkennst Verbesserungspotenziale in agilen Arbeitsabläufen
• Transformation & Change Management - du bringst Erfahrung in Veränderungsprozessen mit und gehst konstruktiv mit unterschiedlichen Interessen, Perspektiven und Widerständen um
• Leadership / Empowerment - du schaffst es, Menschen zu motivieren, Eigenverantwortung zu stärken und Teams durch dein situatives Führungsverständnis in ihrer Weiterentwicklung zu unterstützen

Das bieten wir dir

• Freue dich auf 30 Tage Urlaub sowie extra freie Tage an Heiligabend und Silvester
• Sichere deine Zukunft dank betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen ab - oder werde einfach direkt AXA-Aktionär:in
• Arbeiten unter Palmen? Bei uns kannst du bis zu 28 Tage pro Jahr aus dem europäischen Ausland arbeiten
• Erlebe unseren AXA-Spirit bei After-Works mit deinem Team, unserer Karnevalsparty oder beim AXA Fußball-Cup
• Private Termine in der Mittagspause? Kein Problem! Teile deine Arbeitszeit innerhalb unseres Gleitzeitrahmens zwischen 6 und 21 Uhr komplett frei ein und arbeite bis zu 60% aus dem Home Office heraus

Bock auf Neues? Bock auf AXA!

Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung!

Stefanie Lutze freut sich auf deine Bewerbung.

Hast du Fragen oder weitere Anliegen? Unser Recruiting-Team ist für dich da: Kontakt-Formular Karriere.

Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig!

Über AXA

AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung.

Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit.

Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und "monoton" ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen.

Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten.

Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne über recruiting@axa.de bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.