Co-Zentralbereichsleitung Organisation / IT (m/w/d) in Wiesbaden

Co-Zentralbereichsleitung Organisation / IT (m/w/d) in Wiesbaden

Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Co-Zentralbereichsleitung Organisation / IT, die nach dem Renteneintritt des aktuellen Stelleninhabers und Zentralbereichsleiters Anfang 2028 die alleinige Zentralbereichsleitung übernimmt.

So gestalten Sie Wirkung:

• In dieser Schlüsselfunktion berichten Sie direkt an das ressortzu­ständige Vorstandsmitglied und tragen maßgeblich dazu bei, die Leistungsfähigkeit der Naspa fortlaufend weiterzuentwickeln.
• Ein wesentlicher Fokus der Aufgabe wird zunächst die Steuerung des Projektes 'Neuausrichtung Organisation / IT“ sein. Neben der Projektarbeit im Zuge der Transformation des Zentralbereiches teilen Sie sich auch die weiteren Zuständigkeiten mit dem aktuellen Stelleninhaber auf.
• Sie unterstützen den Vorstand und die Führungskräfte der Fach­bereiche dabei, IT, Organisation und Prozesse fortlaufend effizient, wirtschaftlich und kundenorientiert sowie unter Beachtung der gesetzlichen, aufsichtsrechtlichen und regula­torischen Anforderungen zu gestalten. Damit wirken Sie aktiv an der strategischen Ausrichtung und Gesamtplanung der Naspa mit.
• Der Zentralbereich umfasst über 100 Mitarbeitende mit sieben direkt zugeordneten Führungskräften.
• Neben der weiteren Optimierung der gesamten Aufbau- und Ablauforganisation umfasst Ihre Zuständigkeit im Tagesgeschäft auch die Steuerung und Stan­dardisierung von Geschäftsprozessen, Anwendungen und technischen Systemen, sowie die Sicher­stellung einer modernen und produktionsfähigen IT- und Anwendungslandschaft mit qualifizierter Beratungs-/Service- und Betreuungsleistung für die Naspa und deren Tochtergesellschaften.
• Die Repräsentation des Bereiches nach außen sowie die verantwortungsbewusste und zielgerichtete Führung Ihrer Mitarbeitenden rundet das Aufgabenspektrum ab.

Das zeichnet Sie aus:

• Für diese gestaltungsfähige Aufgabe weisen Sie eine fundierte theoretische Qualifikation auf, beispielsweise in Form eines erfolgreichen (Fach-) Hochschulabschlusses im Fachbereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik bzw. Informatik, oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit.
• Sie verfügen über mehrjährige Erfahrungen im Bereich Be­triebsorganisation / IT / Geschäftsprozessmanagement innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Ebenfalls relevant kann eine Tätigkeit bei einem IT-Anbieter oder einer Beratung sein, die den Sparkassensektor betreut, sodass Ihnen die entsprechenden Systeme der Sparkassenorganisation sowie die DSGV-Konzepte bekannt sind.
• Expertise bezüglich der Optimierung von Organisations­abläufen unter Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher, technischer und prozessualer Aspekte ist selbstverständlich.
• Darüber hinaus sind Sie auch mit regulatorischen Themen vertraut. Sie verfügen über eine unternehmerisch geprägte Herangehensweise und ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten.
• Ihre Innovationskraft und Kreativität kombinieren Sie mit Netzwerk­fähigkeiten sowie Kommunikations- und Kontaktstärke.
• Als motivierende Führungspersönlichkeit gelingt es Ihnen, die Potenziale Ihrer Mitarbeitenden adäquat einzuschätzen und gezielt zu fördern sowie Ihr Team insbesondere im Zuge des Transformationsprozesses wertschätzend und zielorien­tiert zu begleiten.

Das erwartet Sie bei uns:

• Sie finden bei uns einen unbefristeten, sicheren und langfristigen Arbeitsplatz bei einem gesellschaftlich engagierten Arbeitgeber.
• Sie erhalten eine attraktive, leistungsbezogene Vergütung.
• Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen gehören ebenso zum Gehaltspaket.
• Ein vielfältiges Personalentwicklungsprogramm bietet Ihnen eine große Auswahl an individuellen Schulungen und Seminaren.
• 30 Urlaubstage, die Option auf bis zu 6 zusätzliche freie Tage und unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen Ihnen die für Sie passende Work-Life-Balance.
• Bei uns haben Sie die Möglichkeit eines Zuschusses zum ÖPNV (Job-Ticket) und nehmen interessante Mitarbeiterkonditionen und Leasing-Optionen in Anspruch.
• Wir bieten Ihnen ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, die Möglichkeit eines JobRads, eine sehr aktive Betriebssportgemeinschaft mit 15 Sparten und demnächst auch den Egym Wellpass.
• Sie erhalten zudem einen Dienstwagen zur privaten wie dienstlichen Nutzung.

Wer wir sind:

Wir sind eine der großen Sparkassen mit über 1.600 Mitarbeitenden und rund 100 Standorten. Als tarifgebundenes Finanzinstitut verbinden wir Stabilität mit moderner Beratung. Unsere Entscheidungen treffen wir regional, nah an unseren Kundinnen und Kunden und nah an unseren Teams.

Persönlicher Kontakt:

Sie haben Fragen zur Position oder möchten vorab unverbindlich sprechen? Maraike Baumgartner aus unserem Personalmanagement-Team steht Ihnen gern persönlich zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.