TRAINEE AREA TEAM

DAS IST DER JOB

• Gezielte Vorbereitung auf eine anschließende Position im Area Team innerhalb eines Traineeprogramms
• Begleitung des Area Management Teams im Tagesgeschäft sowie Kennenlernen und Mitarbeit in allen relevanten Fachbereichen (Visual Merchandising, Controlling und HR)
• Unterstützung bei der Umsetzung von Visual Merchandising Strategien in den Filialen der Area Leipzig
• Einblick in die betriebswirtschaftliche Analyse der Filialen im Area Controlling
• Vorbereitung und eigenständige Durchführung von Storebesuchen nach erfolgreicher Einarbeitung
• Enge Zusammenarbeit mit den Store-Teams und anderen Fachbereichen zur Sicherstellung der Standards und reibungsloser Prozesse

DAS ÜBERZEUGT UNS

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch den Fachwirt im Vertrieb oder einem vergleichbaren Studium
• Erste Führungserfahrung im Retail, z.B. als Stellvertretende Filialleitung oder Filialleitung
• Ausgeprägtes Interesse am Einzelhandel und an der Arbeit in übergeordneter Funktion
• Analytische Denkweise, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Hands-on-Mentalität und Motivation, langfristig Verantwortung im Area Team zu übernehmen
• Reisebereitschaft innerhalb des Einzugsgebiets

DAS BIETEN WIR DIR

Benefits.

• Attraktive Verdienstmöglichkeiten inkl. Firmenwagen
• 30% Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen
• Monatliches Guthaben als Sachbezug von NEW YORKER – flexibel im Alltag einsetzbar
• Regelmäßige NEW YORKER-Gutscheine und eine wertschätzende Jubiläumsregelung
• Lease a Bike: Dein Dienstrad wartet
• Corporate Benefits

Fairness.

• Zur perfekten Erholung: 30 Tage Urlaub
• Eine Tariforientierte Bezahlung und umfassende Sozialleistungen

Sicherheit & Perspektive.

• Sicherer Job in einem sehr erfolgreichen Unternehmen
• Weitere Entwicklungsperspektiven und Karrierechancen
• Umfassende Einarbeitung und interne Schulungen