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Franke + Pahl Fachkräfte GmbH
Leiter Bonus- und Rückvergütungsmanagement (m/w/d)Franke + Pahl Fachkräfte GmbH • Kiel, Schleswig-Holstein, DE
Leiter Bonus- und Rückvergütungsmanagement (m/w/d)

Leiter Bonus- und Rückvergütungsmanagement (m/w/d)

Franke + Pahl Fachkräfte GmbH • Kiel, Schleswig-Holstein, DE
Vor 12 Tagen
Stellenbeschreibung
Leiter Bonus- und Rückvergütungsmanagement (m/w/d) 38,5 Stunden pro Woche • unbefristet • Frühester Beginn 2026-08-10 50.000 - 70.000 EUR pro Jahr Starte Deine Zukunft mit uns

Die Franke + Pahl Fachkräfte GmbH bringt Dich mit namhaften Unternehmen aus der technischen Industrie zusammen. Ob Elektrotechnik, Mechanik oder Produktion – wir bieten Dir spannende Einsätze, persönliche Betreuung und langfristige Perspektiven für Deinen beruflichen Erfolg.

Wir suchen Dich als Leiter Bonus- und Rückvergütungsmanagement (m/w/d)

Einsatzort: Kiel

Unser Angebot für Dich

  • Abwechslungsreiche und langfristige Einsätze in verschiedenen Industriebereichen
  • Sehr gute Übernahmechancen bei unseren Kundenunternehmen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag für Deine Sicherheit
  • Schneller Einstieg und flexible Einsatzmöglichkeiten
  • Attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Umfangreiche Mitarbeitervorteile, beispielsweise bei Reisen oder im Einzelhandel
  • Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner

Deine Aufgaben

  • Führung und Weiterentwicklung des Teams in der nachträglichen Abrechnung
  • Organisation, Koordination und Qualitätssicherung aller Abrechnungsprozesse
  • Analyse und Optimierung bestehender Abläufe, inkl. Digitalisierung & Automatisierung
  • Sicherstellung korrekter Rechnungsstellung und Einhaltung regulatorischer Vorgaben
  • Erstellung von Vorgaben, Schulungen und fachlichen Leitlinien
  • Monitoring relevanter KPIs sowie Verantwortung für Prozess- und Datenqualität
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und Management

Dein Profil

  • Kaufmännisches oder technisches Studium bzw. kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in Abrechnung, idealerweise im Energie‑ oder Versorgungsumfeld
  • Sehr gute Kenntnisse in SAP oder vergleichbaren Abrechnungssystemen
  • Führungserfahrung und souveräne Kommunikation
  • Analytisches, strukturiertes und konzeptionelles Denken
  • Hohe Eigeninitiative, Qualitätsbewusstsein und Verantwortungsbereitschaft

Deine Bewerbung

Du möchtest den nächsten Schritt in Deiner Karriere machen? Dann bewirb Dich jetzt als Leiter Bonus- und Rückvergütungsmanagement (m/w/d) in Kiel.

Auch wenn die Stelle nicht exakt zu Dir passt, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Gemeinsam finden wir eine passende Einsatzmöglichkeit für Dich.

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Leiter Bonus- und Rückvergütungsmanagement (m/w/d) • Kiel, Schleswig-Holstein, DE

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