umkämpften Markt für unsere anspruchsvollsten Schlüsselpositionen begeistern und unsere Candidate Journey auf ein neues Level heben
Wenn Sie wissen möchten, welche Anforderungen Sie für diese Stelle erfüllen müssen, lesen Sie weiter, um alle relevanten Informationen zu erhalten.
...konkret heißt das:
Dein Profil
Wir bieten
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.
Dein Ansprechpartner im Recruiting: Sascha Binder
Einleitung
Als Team Personal HR Stiftung haben wir es uns zum Ziel gesetzt, Lidl als Arbeitgeber noch attraktiver zu machen. Um die vielfältigen Aufgaben im Personalbereich abdecken zu können, ist unsere HR breit aufgestellt. Im Recruiting & Onboarding findest du die richtigen Talente und begleitest sie an den ersten Tagen, im Bereich HR Business Partner /HR Service sorgst du dafür, dass jedem Mitarbeiter von Anfang an kompetente Ansprechpartner bei HR-Themen zur Verfügung stehen. Dich zieht es mehr in Richtung Arbeitsrecht? Dann ist Employment Law & HR Compliance deine Abteilung! Im Teilbereich HR Organization & Transformation geht es darum, dass unsere HR digitaler wird und zukunftsfähig bleibt. Allen Mitarbeitern der Lidl Stiftung stehen vielfältige Lern- und Entwicklungsangebote zur Verfügung. Für diese und für ein Arbeitsumfeld mit dem Motto "Mensch im Mittelpunkt", sorgt der Bereich People & Organizational Development. Was wir auch immer fördern? xfmxmju Kommunikation auf Augenhöhe, Eigenverantwortung und ein gutes Miteinander.
Active Sourcer (m/w/d) • Heidelberg, Baden-Württemberg, DE
Prüfen von technischen und bauwirtschaftlich begründeten Nachträgen der Baufirmen und Planungspartner.Steuern des Nachtragsprüfprozesses.Projektbegleitende Vertragsführung (Contract Administration)... Mehr anzeigen
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Wir sind das #teamgassert aus Schriesheim – die Türenexperten in der Rhein‑Neckar‑Region.Wir fertigen Brandschutztüren und Fenster an unserem Standort in Schriesheim.Aktuell suchen wir einen Vorarb... Mehr anzeigen
Teamleiter Portfoliomanagement (m/w/d) Strom/Biogas.EWS Elektrizitätswerke Schönau eG.Energiedaten- und Portfoliomanagement.Die EWS sind aus einer Bürgerinitiative entstanden.Als genossenschaftlich... Mehr anzeigen
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Projektkalkulator (w/m/d) in Bensheim.IndustrieAlpine – Wir bringen Menschen und Unternehmen in Einklang!.In den Bereichen der Gebäudetechnik und dem Anlagenbau sind wir ein führender Service Provi... Mehr anzeigen
Disposition des Eigen- und Fremdfuhrparks.Kommunikation mit unseren Kunden.Überwachung der Einhaltung der Lenk-, Ruhe- und Arbeitszeiten.Mehrjährige Berufserfahrung im nationalen Landverkehr und in... Mehr anzeigen
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