Elektriker:in / Elektroniker:in Betriebstechnik für Erhaltung & Optimierung - elektrische Anlagen (m

Job Description

Das erwartet Sie

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Als Elektroniker:in/Elektriker:in über Tage der K+S Minerals and Agriculture GmbH am Standort Neuhof im Bereich Stördienst übernehmen Sie im vollkontinuierlichen Schichtsystem zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgenden Aufgaben:

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• Erhaltung und Optimierung unserer elektrischen Anlagen durch Analyse, Diagnose und Behebung von Störungen sowie Durchführung routinemäßiger Wartungsarbeiten
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• Durchführung von wiederkehrenden Prüfungen, Inbetriebnahme nach Wartungs-, Inspektions- und Instandhaltungsarbeiten
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• Erstellung und Pflege von Schaltplänen und Prüfprotokollen sowie die Dokumentation im SAP-/ERP-System
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• Umgang mit den gängigen Systemen zur Steuerung und Automatisierung (Prozessleitsystem)
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Das bringen Sie mit

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• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Elektroniker:in/Elektriker:in für Betriebstechnik
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• Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit im vollkontinuierlichen Schichtsystem
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• Sprachniveau Deutsch C2 erforderlich
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• Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit, Verantwortungsbereitschaft und Teamfähigkeit
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• Führerschein der Klasse B
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Das bieten wir Ihnen

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- Corporate Benefits

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Wir bieten Ihnen ein Online-Portal, auf dem Sie Top-Marken zu besonderen Konditionen entdecken und erwerben können.

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- Attraktive Vergütung

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Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag des Kali- und Steinsalzbergbaus der IGBCE. Außerdem erhalten Sie Urlaubsgeld (850€ Brutto) , ein 13. Monatsgehalt, ein Leistungsentgelt und Sie erhalten ggf. eine Prämie je nach Unternehmenserfolg.

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- Wohlbefinden & Leistungsfähigkeit

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Sie erhalten individuelle und kostenfreie Hilfe in allen Lebenssituationen durch unseren Partner Viva FamilienService, z.B. Hilfe für pflegebedürftige Angehörige, Sicherstellung der Kinderbetreung oder Soforthilfe bei psychischen Belastungen durch Gespräche mit erfahrenen Psychotherapeuten.

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- Bike-Leasing

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Ob für den täglichen Arbeitsweg oder für Freizeitaktivitäten: Unser Bike-Leasing bietet Ihnen Flexibilität, Komfort und ein neues Fahrerlebnis.

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- Altersvorsorge

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Wir sorgen für Ihre Zukunft. Sie erhalten einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Zusätzlich erhalten Sie die knappschaftliche Rentenversicherung, d.h. Sie bekommen später mehr Rente durch 6,1 Prozentpunkte höheren Arbeitgeberbeitrag gegenüber der allgemeinen Rentenversicherung.

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- Langzeitkonto

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Sabbatical, Kinderbetreuung oder die Pflege naher Angehöriger? Bei uns kein Problem, denn Sie haben die Möglichkeit über ein Lebensarbeitszeitkonto, Job und individuelle Lebenssituation flexibel zu gestalten, indem Sie sich im laufenden Arbeitsverhältnis vollständig oder teilweise freistellen lassen können.

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- Ideenmanagement

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Wir fördern und belohnen Ihre Ideen durch attraktive Sach- und Geldprämien im Rahmen unseres betrieblichen Ideenmanagements.

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- Kumpelmentalität

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Bei uns erleben Sie eine freundliche und lockere Arbeitsatmosphäre.

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- Zusätzliche Angebote

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Mitarbeiteraktienprogramm, Jubiläumsgeld

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- Zusätzliche Freizeit

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Sie erhalten zusätzliche, bezahlte Freistellungen wie z.B. bei Geburt, Umzug, Eheschließung, Arbeitsjubiläum etc.

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- Sicherer Arbeitsplatz

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Wir sind systemrelevant und zukunftsorientiert, daher bieten wir Ihnen einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz.

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- Teamevents

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Wir veranstalten regelmäßige Teamevents und Veranstaltungen wie z.B. gemeinsame Pausen, Sommerfest oder Weihnachtsfeier.

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- E-Learning-Plattform

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Bei uns haben Sie Zugriff auf eine vielfältige Online-Learningplattform um sich selbstständig weiterzubilden.

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- Arbeitskleidung

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Wir stellen Ihnen Schutzausrüstung und Arbeitskleidung je nach Tätigkeit zur Verfügung.

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- Arbeitsmedizinische Vorsorge

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Unser arbeitsmedizinischer Dienst sorgt für Sie mit Vorsorgeuntersuchungen, medizinischer Erstversorgung sowie der Ausbildung von Erst- und Betriebssanitäter:innen für den Gesundheitsschutz und die Sicherheit.

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- Aufstiegsmöglichkeiten

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Aufgrund unseres großen internen Stellenmarkts haben Sie jederzeit die Möglichkeit sich auf vielfältige Positionen zu bewerben und persönlich zu wachsen.

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- Mindestens 30 Tage Urlaub

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Bei uns erhalten Sie 30 und unter Tage sogar 33 Urlaubstage. Verbringen Sie sechs Wochen freie Zeit um Kraft zu tanken und genießen die gemeinsame Zeit mit Ihrer Familie und Ihren Freund:innen.

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- Kantine

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Unser Standort verfügt über eine eigene Kantine mit vergünstigten Preisen für K+S-Mitarbeiter:innen.

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- Planungssicherheit

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Bei Tätigkeiten im gewerblichen Bereich können Sie das Jahr im Voraus planen dank Jahresschichtplänen.

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- Chancengleichheit, Vielfalt & Inklusion

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K+S steht für ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle Mitarbeiter:innen, unabhängig von ihrem Alter, Geschlecht & geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft wertgeschätzt, inkludiert und gleichberechtigt werden. Wir heißen alle herzlich Willkommen bei K+S.

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- Mentor:in

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Mentor:innen stehen Ihnen bei Fragen immer zur Seite.

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- Gesundheitsaktionstage

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Wir bieten Ihnen Maßnahmen zur Förderung der Gesundheit an, wie z.B. Gesundheitsaktionstage oder Workshops zu verschiedenen Themen wie Stressbewältigung, Ernährung etc.

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- Zuschläge

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Bei uns erhalten Sie standort-und positionsabhängige Zuschläge (z.B. Untertage-, Erschwernis-, Ausbilderzulage)

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- Vergünstigungen

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Profitieren Sie von wechselnden Mitarbeitendenrabatten für regionale Anbieter (z.B. Fitnessstudio etc.)

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- Attraktive Freizeitumgebung

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Attraktive Freizeitgestaltung durch die Nähe zum Naherholungsgebiet der Rhön und dem Vogelsberg mit Ski- und Wandermöglichkeiten.

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- Weiterbildungen

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Wir bieten Ihnen transparente Förderungsprogramme je nach Tätigkeit wie z.B. das StudiumPlus und die Technikerausbildung.

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- Sportangebot

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Wir bieten Ihnen ein breites Angebot an sportlichen Aktivitäten wie das K+S Rückentraining, Lauftraining, Walking-, Badminton-, Volleyball-, Yogagruppen an.

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- Kostenlose Getränke

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Bei uns gibt es kostenlose Trinkstationen mit Wasser und isotonischen Getränken.

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- Mehrarbeit

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Zusätzlich geleistete Arbeitsstunden können entweder in Freizeit umgewandelt, auf das Langzeitkonto gebucht oder direkt ausgezahlt werden, sofern Sie nicht in Vertrauensarbeitszeit bei uns arbeiten.

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- Zusatzqualifikationen

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Bei uns können Sie Zusatzqualifikationen in Bezug auf Ihrer Tätigkeit wie bspw. den Staplerschein oder andere Qualifikationen erlangen.

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- Betriebliches Gesundheitsmanagement

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Wir fördern Ihre körperliche, mentale und soziale Gesundheit, durch vielfältige Präventionsangebote und eine gesundheitsförderliche Arbeitsumgebung. Auch im Krankheitsfall begleiten wir Sie mit einem individuellen Betrieblichen Eingliederungsmanagement auf dem Weg zurück in den Arbeitsalltag.

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- Kostenlose Parkplätze

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An unserem Standort stehen kostenlose Auto- und Fahrradparkplätze zur Verfügung.