Projektreferent*in agile Lehre und Studiengangsentwicklung (m/w/d)

Über uns Das Zentrum für erfolgreiches Lehren und Lernen (ZeLL) am Campus Wolfenbüttel sucht zum nächstmöglichen Termin eine*nProjektreferent*in agile Lehre und Studiengangsentwicklung (m/w/d)Vergütung EG 13 TV-LUmfang 29,85 Std./WocheBefristung bis zum 31.12.2029Beginn 01.10.2026Standort WolfenbüttelMit zwölf Fakultäten, rund 10.000 Studierenden und 1.000 Beschäftigten zählt die Ostfalia zu den größten Fachhochschulen in Niedersachsen. In über 90 Studiengängen an den Standorten Salzgitter, Suderburg, Wolfsburg und Wolfenbüttel werden unsere Studierenden fundiert und interdisziplinär ausgebildet und individuell betreut. Unseren Beschäftigten bieten wir vielseitige Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten sowie ein leistungsförderndes und familienfreundliches Arbeitsumfeld.Aufgabenbereich:Im Rahmen des Projekts "Das erfolgreiche und flexible Studieren" (DER FLOW) werden Modelle für eine veränderte Studieneingangsphase entwickelt, die Studierende frühzeitig in ihrer fachlichen Orientierung begleiten, individuelle Studienwege ermöglichen und die soziale Integration der Studierenden unterstützen. Als Teil dieses innovativen Hochschulprojekts gestalten Sie gemeinsam mit einem interdisziplinären Team zukunftsfähige Studienstrukturen und Curricula. Ein Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit ist die Weiterentwicklung und Begleitung bereits an der Ostfalia etablierter, agiler Lehr- und Lernformate im Austausch mit Lehrenden und Hochschuldidaktiker*innen. Außerdem erarbeiten und erproben Sie, basierend auf dem Prinzip Inspect & Adapt, in enger Abstimmung mit den beteiligten Stakeholdern konkrete Vorschläge, wie agile Methoden an die Besonderheiten der Hochschule angepasst und nachhaltig verankert werden können.Aufgaben und Zielsetzungen:(Weiter‑)Entwicklung und didaktische Begleitung praxisnaher agiler Lehr-Lern-Arrangements im Austausch mit LehrendenErarbeitung und Einführung einer agilen Meeting-Struktur mit Planungstreffen, Reviews und regelmäßigen RetrospektivenKooperation und Abstimmung von Konzepten mit Stakeholdern an den vier Hochschulstandorten der Ostfalia (Projektteam, Fakultäten, Studiengangsleitungen und zentrale Serviceeinrichtungen, Hochschulleitung)Gestaltung und Durchführung didaktischer sowie organisatorischer Maßnahmen in der Studieneingangsphase, die Future Skills und eigenverantwortliches Lernen und Arbeiten von Studierenden fördern und dadurch die soziale Integration stärkenDurchführung hochschuldidaktischer Qualifizierungsmaßnahmen für Lehrende und Mitarbeitende zu agilen Lehrformaten und agilem ArbeitenSie bringen mit:abgeschlossenes Masterstudium (oder vergleichbarer Abschluss) in einem relevanten Bereich (z. B. Erziehungs‑/Bildungswissenschaften, Pädagogik, Arbeits- und Organisationspsychologie, Sozialwissenschaften, Kommunikationswissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich)Erfahrung in der Entwicklung, Implementierung oder Begleitung innovativer Lehr-Lern-Formate sowie nachweisliche Kenntnisse aktueller didaktischer ForschungKenntnisse über Organisationsentwicklung und Change-Management-Prozesse sowie Erfahrungen in der Implementierung und Durchführung agiler Methoden und Rahmenwerke (z. B. Scrum, Design Thinking, Lego Serious Play etc.), idealerweise im Hochschul- oder LehrkontextFähigkeit, hochschulische Entwicklungsprozesse konzeptionell, organisatorisch und kommunikativ zu gestaltensehr gute Koordinations-, Kommunikations- und Beratungskompetenzen sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Interessengruppen, interdisziplinären Teams und Gremienwünschenswert sind Zertifikate in agilen Methoden (z. B. Scrum Master, Product Owner, Design Thinking Coach etc.Sofern Sie über einen ausländischen Hochschulabschluss verfügen, weisen wir auf das Erfordernis einer Zeugnisbewertung in Langfassung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen hin: (Inhalt entfernt)Wir bieten Ihnen:eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im lebendigen Umfeld einer Hochschuleeinen ergonomisch und modern ausgestatteten Arbeitsplatzeine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende sowie eine zusätzliche Altersversorgung durch die VBLZahlung vermögenswirksamer Leistungen30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvesterflexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sowie Möglichkeiten zum mobilen Arbeitenbetriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Gesunde Ostfalia) und Teilnahme an unserem vielfältigen HochschulsportprogrammFortbildungsmöglichkeiten (z. B. HüW, ZeLL), Personalentwicklung sowie BildungsurlaubNutzung des Vorteilportals corporate benefits für MitarbeiterangeboteMöchten Sie wissen, wie es ist, an der Ostfalia zu arbeiten? Klicken Sie hier. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!Die Arbeitszeit beträgt 29,85 Stunden/Woche (75 %). Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TV‑L.Bewerben Sie sich bis zum 19.08.2026!Jetzt bewerbenNähere Informationen können Sie gern bei M.A. Andrea Bode erfragen.Auf Grundlage des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) arbeitet die Ostfalia daran, in allen Entgeltgruppen ein ausgeglichenes Geschlechterverhältnis zu erreichen. Männer sind in dieser Entgeltgruppe an unserer Hochschule unterrepräsentiert, daher sind Bewerbungen von Männern für diese Stelle besonders erwünscht.Bei gleicher Eignung stellen wir schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt ein. Denken Sie bitte an den entsprechenden Hinweis in Ihrem Bewerbungsanschreiben oder Lebenslauf.