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Praktikum HR Organizational & Leadership Development (mwd)Peek & Cloppenburg Düsseldorf • Düsseldorf, North Rhine-Westphalia, Germany
Praktikum HR Organizational & Leadership Development (mwd)

Praktikum HR Organizational & Leadership Development (mwd)

Peek & Cloppenburg Düsseldorf • Düsseldorf, North Rhine-Westphalia, Germany
Vor 6 Tagen
Stellenbeschreibung
Praktikum HR Organizational & Leadership Development (m/w/d)
EINSTELLUNGPraktikumBEGINNab AugustBEFRISTUNG4 bis 6 MonateGESELLSCHAFTFashion ID GmbH & Co. KGANSPRECHPARTNERJoline StreichSTANDORTZentrale Düsseldorf

Tradition & Innovation Fashion & Fakten Retail Stores & Onlineshops bei P&C* Düsseldorf bringen wir Dinge zusammen die gegensätzlich erscheinen. Da ist es nur konsequent dass wir auch Menschen vereinen die so vielfältig sind wie die Styles die wir verkaufen. Was uns verbindet: eine Hands-on-Mentalität und Gestaltungswille. Erkennst Du Dich wieder Dann werde Teil unseres Teams. Lets create the future of retail. Together.

Starte Deine Karriere bei der Fashion ID GmbH & Co. KG einem Teil der Unternehmensgruppe Peek & Cloppenburg* mit Hauptsitzen in Düsseldorf und Wien. Die Fashion ID ist das zentrale Kompetenzcenter der Unternehmensgruppe für gruppenübergreifende Leistungen. Sie betreibt zudem die Online-Shops der Unternehmensgruppe Peek & Cloppenburg* und betreut alle dazugehörigen Onlineaktivitäten.

*Es gibt zwei unabhängige Unternehmen Peek & Cloppenburg mit ihren Hauptsitzen in Düsseldorf und Hamburg. Diese Anzeige bezieht sich auf die Düsseldorfer Unternehmensgruppe deren Häuserstandorte Du hier findest:

WAS DICH ERWARTET

Spannende Projekte: Du unterstützt uns bei der Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen rund um Organisation und Führung von Anfang an mit viel Eigenverantwortung.

Eigene Verantwortung: Du übernimmst ein eigenes (Teil-)Projekt und bringst Deine Ideen aktiv ein wir zählen auf Deine Perspektive.

Workshops mitgestalten: Du hilfst bei der Vorbereitung und Nachbereitung von Workshops und bekommst spannende Einblicke in moderne HR-Arbeit.

Trends und Insights: Du recherchierst zu aktuellen Entwicklungen und Best Practices im Bereich HR die Du mit ins Team bringst.

Präsentationen gestalten: Du erstellst überzeugende Präsentationen die unsere Projekte sichtbar machen intern wie extern.

Teamspirit erleben: Du bist Teil eines offenen dynamischen Teams in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird.

WAS DU MITBRINGST

Dein Bildungsweg: Du studierst Human Resources Management (Wirtschafts-)Psychologie Kommunikationswissenschaft oder einen vergleichbaren Studiengang befindest Dich im Gap Year oder hast Deinen Master gerade erfolgreich abgeschlossen.

Deine Stärken: Du arbeitest gern strukturiert und selbstständig bist dabei immer offen für neue Ideen und bringst Dich mit Energie und Eigeninitiative ins Team ein.

Dein Profil: Du hast idealerweise schon erste Praxiserfahrung gesammelt kommunizierst klar und sicher und gehst verantwortungsvoll mit sensiblen Daten ßerdem bist du sicher im Umgang mit MS Office.

WAS WIR BIETEN

Onboarding: Du erhältst bei uns eine umfassende Einarbeitung und bekommst die Unterstützung die Du brauchst.

Flexibles Arbeiten: Der Mix aus Home-Office und Büro hilft Dir Beruf und Privatleben ideal aufeinander abzustimmen.

Benefits: Freu Dich auf 25% Family & Friends Rabatt in den Stores unserer Unternehmensgruppe in Deutschland. Erhalte Zugang zu verschiedenen Gesundheitsangeboten exklusiven Rabatten und attraktiven Mitarbeitervorteilen bei unseren Partnerunternehmen.

Mehr Infos gibts auf unserer Karrierewebsite:
Deine E-Mail-Adresse bei Fragen: ANSPRECHPARTNERJoline Streich
CONNECT WITH USLINKEDININSTAGRAMTIKTOKFACEBOOKYOUTUBE





Required Experience:

Intern


Employment Type : Trainee
Experience: years
Vacancy: 1
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