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Ranger International & B2B
Manager Personal- & Organisationsentwicklung (m/w/d)Ranger International & B2B • Düsseldorf, North Rhine-Westphalia, Germany
Manager Personal- & Organisationsentwicklung (m/w/d)

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Ranger International & B2B • Düsseldorf, North Rhine-Westphalia, Germany
Vor 9 Tagen
Stellenbeschreibung
Stellenbeschreibung

Deine Mission

  • Du begleitest Mitarbeitende und Führungskräfte durch Veränderungsprozesse und schaffst dabei Orientierung und Vertrauen.
  • Du entwickelst Lern- und Entwicklungsformate, die Mitarbeitende und Führungskräfte dabei unterstützen, neue Kompetenzen aufzubauen und erfolgreich im Arbeitsalltag einzusetzen.
  • Du begleitest Change-Initiativen operativ, übersetzt strategische Impulse in konkrete Maßnahmen und sorgst gemeinsam mit internen und externen Partnern für eine nachhaltige Umsetzung.
  • Du konzipierst und moderierst Trainings, Workshops und Kommunikationsformate, die unterschiedliche Zielgruppen erreichen und begeistern.
  • Du unterstützt Führungskräfte und Teams als Sparringspartner/in, wenn es um Entwicklung, Veränderungsbegleitung und schwierige Kommunikationssituationen geht.
  • Du stärkst die Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur aktiv, indem du Zusammenarbeit, Lernen und Wissensaustausch aktiv förderst.

Qualifikationen

Dein Profil

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Change Management, in der Organisationsentwicklung oder einem vergleichbaren Umfeld bildet die Grundlage für deinen Erfolg.
  • Erfahrungen in der Personalentwicklung sowie in der Konzeption und Durchführung von Trainings- und Lernformaten für Mitarbeitende und Führungskräfte ermöglichen dir einen schnellen Einstieg.
  • Ein gutes Verständnis für digitale Technologien und moderne Arbeitsweisen hilft dir dabei, komplexe Themen zielgruppengerecht zu vermitteln.
  • Kommunikationsstärke, Empathie und ein sicheres Auftreten machen dich zu einer geschätzten Ansprechperson auf allen Ebenen der Organisation.
  • Mut zur Klarheit zeichnet dich aus, auch wenn Themen unbequem sind. Du bringst eine innere Stabilität mit, emotional belastende Situationen aufzufangen, ohne selbst den Boden zu verlieren.
  • Eine strukturierte, pragmatische und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnet dich ebenso aus wie dein Gestaltungswille in noch nicht definierten Situationen.
  • Als zukünftiger Ranger liegen dir Offenheit, Toleranz und Teamgeist am Herzen. Du lebst diese Überzeugung und förderst mit uns eine diverse Unternehmenskultur, in der sich alle Mitarbeitenden willkommen fühlen.


Zusätzliche Informationen

Das bieten wir Dir

  • Flexibilität: 32 Urlaubstage, 2–3 Tage Home-Office pro Woche
  • Unternehmenskultur. Jede Menge Wertschätzung und ein harmonisches, unterstützendes Team mit starkem Zusammenhalt
  • On top: umfassendes Onboarding inkl. Newcomer:innen Events, Essenszuschüsse, ein kostenloses DB-Abo oder ein kostenloser Parkplatz, Firmenhandy zur privaten Nutzung, ergonomischer Büroausstattung, eigenes Fitnessstudio im Headoffice, bezuschusste Entspannungsmassagen im Headoffice, kostenloser Kaffee und Obst, Zuschüsse zur Altersvorsorge, viele Firmenevents, ein Funroom, sowie exklusive Rabatte in vielen Shops u. v. m.
  • Eine der strategisch bedeutsamsten Rollen im Unternehmen in den nächsten Jahren mit direkter Sichtbarkeit bei der Geschäftsführung.

Bewirb Dich jetzt und starte in ein Job-Abenteuer, das Dir Freiheit, Abwechslung und echte Perspektiven bietet. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Ranger International
Jana Hefner
Wahlerstraße 21
40472 Düsseldorf

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