StellenbeschreibungÜber uns Nina macht Stimmung. Als Geschäftsführerin weiß sie, dass gute Laune zu guter Arbeit führt. Bring auch du die Gesellschaft weiter. Bewirb dich bei uns.Wir suchen zum 01.04.2027 für unsere Regionaldirektionsbezirke in Bayern, Hessen und SachsenManagement-Trainees (w/m/d) bei der Bundesagentur für ArbeitDie Bundesagentur für Arbeit, kurz BA – das sind rund 115.000 Mitarbeitende in ganz Deutschland, die sich für unsere Gesellschaft engagieren. Sie bieten Orientierung auf dem Arbeitsmarkt, unterstützen und sichern Existenzen. Mit ihrem Einsatz tragen sie jeden Tag dazu bei, das Leben von Menschen in herausfordernden Zeiten ein Stück besser zu machen.Das 18-monatige Management-Traineeprogramm der BA bereitet Sie gezielt auf die Führungstätigkeit vor. Sie lernen unterschiedliche Aufgabenfelder kennen, übernehmen früh Verantwortung und entwickeln Ihre Führungskompetenzen sukzessive über das umfassende Qualifizierungsprogramm unserer Führungsakademie und die Begleitung erfahrener Mentorinnen und Mentoren weiter."Personal, Finanzen, operative Steuerung, Netzwerkarbeit, Führung, Changemanagement – als Trainee konnte ich bereits in viele Themen reinschnuppern. Was ich bei der BA bewirken kann, ist gesamtgesellschaftlich bedeutsam. Ich ziehe daraus einen Großteil meiner Motivation." Das sagt unsere Kollegin Nina.Sie möchten Verantwortung übernehmen und Führung mit gesellschaftlicher Wirkung verbinden? Sie suchen einen Berufseinstieg mit Perspektive und echtem Gestaltungsspielraum? Dann starten Sie Ihre Karriere bei einer der größten Arbeitgeberinnen Deutschlands – der Bundesagentur für ArbeitWeitere Informationen finden Sie unter (Inhalt entfernt)bakarriere/direkteinstieg-quereinstieg/management-traineeprogrammAufgaben & Tätigkeiten:Durch einen strukturierten Aufbau in drei Phasen, vielfältige Praxiseinsätze und ein umfassendes Qualifizierungsangebot entwickeln Sie Schritt für Schritt Ihre fachlichen, persönlichen und strategischen Führungskompetenzen.Das erwartet Sie:Individuelle Begleitung durch erfahrene Mentorinnen und MentorenUmfassendes Qualifizierungsprogramm der Führungsakademie der Bundesagentur für ArbeitAustausch und Vernetzung im bundesweiten TraineenetzwerkVielfältige Einblicke in unterschiedliche Dienststellen und AufgabenbereicheFrühzeitige Übernahme von FührungsverantwortungDie drei Phasen des Programms:Phase 1: Einstieg in die BA (Monat 1 – 3)Kennenlernen der zentralen Aufgabenfelder der Bundesagentur für ArbeitEinblicke in operative und strategische ProzessePhase 2: Erste Führungserfahrung sammeln (Monat 4 – 9)Übernahme der Leitung eines TeamsAnwendung erster Führungsinstrumente im ArbeitsalltagVerantwortung für Mitarbeitende, Ergebnisse und ZusammenarbeitPhase 3: Führung ausbauen und gestalten (Monat 10 – 18)Einsatz als Bereichsleitung mit Verantwortung für mehrere Teams und deren TeamleitungenAusbau Ihrer Führungs- und SteuerungskompetenzenMitwirkung an strategischen Fragestellungen und VeränderungsprozessenVoraussetzungen:Fachlich stark. Menschlich überzeugend. Gesellschaftlich engagiert.Fundiert ausgebildet: Eine Berücksichtigung Ihrer Bewerbung ist nur möglich, wenn Sie zum Zeitpunkt der Bewerbung über ein abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau oder eine vergleichbare Qualifikation auf DQR-Stufe 7 verfügen. Zudem bringen Sie einschlägige Berufserfahrung von mindestens einem Jahr nach dem Studium mit und überzeugen idealerweise mit ersten Erfahrungen in der Führung von Menschen, Projekten oder TeamsFühren auf Augenhöhe: Sie haben ein mitarbeiterorientiertes Führungsverständnis und stehen für ein respektvolles, wertschätzendes und gleichberechtigtes Miteinander.Souverän und kompetent kommunizieren: Sie verfügen über Deutschkenntnisse auf C2-Niveau und können komplexe Sachverhalte klar, überzeugend und adressatengerecht vermitteln.Engagiert aus Überzeugung: Sie begegnen Menschen offen und positiv und stehen für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Sie haben zudem eine hohe Akzeptanz des Systems der sozialen Sicherung in Deutschland und tragen aktiv zu dessen Weiterentwicklung bei.Interessiert an den Themen der BA: Arbeitsmarkt, Wirtschaft, Beschäftigung und Sozialpolitik sind Themen, die Sie bewegen und für die Sie sich begeistern.Mobil sein als Erfolgsfaktor: Die einzelnen Programmphasen finden an unterschiedlichen Dienstorten innerhalb des eingestellten Regionaldirektionsbezirkes und Deutschlands statt. Daher setzen wir die Bereitschaft voraus, während des Trainee-Programms flexibel an wechselnden Standorten – auch außerhalb des Tagespendelbereichs – tätig zu sein. So gewinnen Sie vielfältige Erfahrungen, erweitern Ihr Netzwerk und lernen die Bundesagentur für Arbeit in ihrer gesamten Breite kennen.Wir bieten:Vergütung fair und transparent: Ihr Gehalt entspricht der Tätigkeitsebene II, Entwicklungsstufe 1 des Tarifvertrags der Bundesagentur für Arbeit (TV‑BA; (Inhalt entfernt)ba-tarifvertrag rund 4.971 € mtl. brutto. Umfassend versorgt: Wir unterstützen Sie mit betrieblicher Altersvorsorge, einem Zuschuss zum Jobticket und vermögenswirksamen Leistungen.Zeit für Erholung: Sie haben Anspruch auf 31 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.Entwicklung ohne Grenzen: Sie steigen nach dem Programm in der Regel auf Bereichsleitungsebene ein, mit der Perspektive, sich in eine Position auf der oberen Führungsebene zu entwickeln – unterstützt durch die vielfältigen Karrierewege und Weiterbildungsmöglichkeiten an den über 750 Standorten der Bundesagentur für Arbeit.Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: Ob mobiles Arbeiten, Gleitzeit, Teilzeit oder Job-Sharing – wir bieten je nach Bereich unterschiedliche, moderne Arbeitsmodelle – lassen Sie uns darüber sprechen!Familienfreundlich in jeder Lebensphase: Ihr sorgenfreies Arbeiten, auch in herausfordernden Lebensabschnitten, liegt uns am Herzen – wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, zum Beispiel bei Betreuungsaufgaben oder beim Wiedereinstieg.Gleichstellung leben: Nach dem Bundesgleichstellungsgesetz fördern wir aktiv und auf allen Ebenen die Gleichstellung von Frauen und Männern. Die Bundesagentur für Arbeit setzt sich für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein und fordert daher Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben.Wertschätzung von Vielfalt: Wir leben kulturelle Offenheit und legen höchsten Wert auf Gleichbehandlung. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch seine Fähigkeiten einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jeder 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung. Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B. im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen oder durch unsere technischen Beraterinnen und Berater, die die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung prüfen und Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres Arbeitsplatzes unterstützen.Sind Sie interessiert?Bewerben Sie sich jetzt online bis zum 30.08.2026 unter (Inhalt entfernt)Dort können Sie nach einer Registrierung Ihr Bewerbungsprofil erstellen. Bei Unklarheiten hilft unser Erklärvideo weiter: (Inhalt entfernt).Jetzt bewerben!Dem Bewerbungsschreiben müssen folgende Unterlagen beigefügt sein:Tabellarischer LebenslaufAbschluss- und Arbeitszeugnisse, inklusive Note des Hochschulabschlusses sowie Nachweis der FührungserfahrungWeitere Zertifikate, z. B. Nachweis der Deutschkenntnisse auf mind. C2-NiveauFalls zutreffend: Nachweis über eine Schwerbehinderung oder GleichstellungEs werden ausschließlich vollständige Bewerbungsunterlagen berücksichtigt.Bei technischen Problemen rufen Sie bitte unsere gebührenfreie Hotline an: (Inhalt entfernt) 5555‑01.Das Auswahlverfahren gliedert sich in verschiedene Stufen.Wenn Sie mehr über das Management-Trainee-Programm der BA erfahren möchten, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an einer Informationsveranstaltung per Skype for Business teilzunehmen. Eine vorherige Anmeldung ist nicht notwendig, nutzen Sie gerne direkt den jeweiligen Link:27.07.2026 von 10:00 Uhr – 11:00 Uhr: Link zur Teilnahme06.08.2026 von 17:00 Uhr – 18:00 Uhr: Link zur Teilnahme19.08.2026 von 12:00 Uhr – 13:00 Uhr: Link zur TeilnahmeBitte wählen Sie sich vorzugsweise schon ein paar Minuten vor dem geplanten Termin ein.Für fachliche Fragen und weitere Informationen zum Einarbeitungsprogramm wenden Sie sich bitte per E‑Mail an das Team Trainee-Betreuung: (Inhalt entfernt)Weitere Kontaktdaten finden Sie auf unserer Karriereseite.Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!Die Bundesagentur für Arbeit ist eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert. Hierbei unterstützen wir auch die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung. Für diese vorbildliche Personalpolitik sind wir zum wiederholten Male ausgezeichnet worden.
