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HR-Manager (m/w/d) Schwerpunkt: Recruiting & PersonalmarketingKB • Kempten (Allgäu), Bayern, DE
HR-Manager (m/w/d) Schwerpunkt: Recruiting & Personalmarketing

HR-Manager (m/w/d) Schwerpunkt: Recruiting & Personalmarketing

KB • Kempten (Allgäu), Bayern, DE
Vor 24 Tagen
Stellenbeschreibung

Das erwartet dich


  • Du entwickelst und steuerst unsere Recruitingstrategie mit – vom Employer Branding über zielgruppenspezifische Recruitingmaßnahmen bis zur erfolgreichen Gewinnung neuer Mitarbeitender.
  • Du begleitest unsere Kandidatinnen und Kandidaten entlang der gesamten Candidate Journey – von der Bewerbung bis zur erfolgreichen Einstellung.
  • Du sichtest und qualifizierst Bewerbungsunterlagen, organisierst und führst Vorstellungsgespräche und steuerst den Auswahlprozess.
  • Du arbeitest mit unserem Bewerbermanagementsystem Personio und pflegst alle relevanten Bewerbungsdaten.
  • Du konzipierst und planst zielgruppengerechte Employer Branding-, Recruiting- und Social-Media-Kampagnen– von der Ideenentwicklung über die Umsetzung bis zur Erfolgsauswertung anhand relevanter Kennzahlen.
  • Du formulierst zielgruppengerechte Stellenanzeigen und veröffentlichst diese auf geeigneten Recruiting-Kanälen.
  • Du identifizierst passende Talente über Active Sourcing (LinkedIn/XING) und begeisterst sie für die KB.
  • Du kümmerst dich um die administrative Betreuung des Bewerbungsprozesses, einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen.
  • Du planst, organisierst und begleitest Karrieremessen, Hochschulveranstaltungen sowie weitere Recruiting-Events und baust unser Netzwerk zu Studierenden, Auszubildenden und Alumni kontinuierlich aus.

Das bringst du mit

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Personal, Marketing, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder einem ähnlichen Fachgebiet.
  • Du bringst Berufserfahrung im Recruiting, in der Talent Acquisition, im Employer Branding oder im Personalmarketing mit und hast Freude daran, moderne HR-Prozesse aktiv mitzugestalten.
  • Du brennst für Active Sourcing sowie Employer Branding-, Recruiting- und Social-Media-Kampagnen und weißt, wie du unterschiedliche Zielgruppen erfolgreich erreichst.
  • Idealerweise hast du bereits Vorerfahrung mit der HR-Software Personio.
  • Du überzeugst mit einem sicheren Auftreten, einer hohen Kommunikationsstärke und begeisterst Menschen für die KB.
  • Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und kreativ und bringst gerne neue Ideen ein.
  • Du hast Spaß daran, Recruiting strategisch weiterzuentwickeln und unsere Arbeitgebermarke nachhaltig zu stärken.
  • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Darauf kannst du dich freuen

  • Gesundheit & Wohlbefinden: u.a. Wellpass, Betriebliche Krankenversicherung, eigene Sportevents
  • Berufliche Flexibilität & individuelle Arbeitsmodelle: u.a. Gleitzeit, flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte
  • Finanzielle Extras & Vorteile: u.a. Betriebliche Altersvorsorge, exklusive Mitarbeitervorteile
  • Bildung & Karrieregestaltung: u.a. Fort- und Weiterbildungen, Schulungen und Coachings
  • Gemeinschaft & Kultur: u.a. Teamevents, Firmenfeiern, soziales und gesellschaftliches Engagement
  • Mobilität & Erreichbarkeit: u.a. JobRad®, Jobticket, gute Verkehrsanbindung, Parkplätze vor Ort

Bitte beachte: Die aufgeführten Benefits können je nach Standort variieren.

Über uns

  • Unser Antrieb – Dein Stolz. Wir setzen alles daran, dass du stolz bist. Auf deine Leistungen, deine Projekte, dein Team und uns als KB. Gemeinsam schaffen wir ein Denkmal für herausragende Leistungen.


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HR-Manager (m/w/d) Schwerpunkt: Recruiting & Personalmarketing • Kempten (Allgäu), Bayern, DE

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