Professional Electric Engineer (m/w/d)

Die Stelle

Das HVAC & Facilities Engineering innerhalb der GFE an unserem Forschungs- und Produktionsstandort Biberach an der Riß verantwortet die Planung, Errichtung sowie den Betrieb von Verwaltungs-, Labor- und Produktionsgebäuden sowie Teilen der elektrotechnischen Infrastruktur.

AlsProfessional Electrical Engineer bringen Sie Ihr Know-how ein, um elektrotechnische Anlagen und Systeme der technischen Gebäudeausrüstung in einem anspruchsvollen pharmazeutischen Umfeld sicher, regelkonform und zukunftsfähig zu betreiben und weiterzuentwickeln. Dabei übernehmen Sie Verantwortung für die technische Verfügbarkeit, die Einhaltung regulatorischer Anforderungen sowie die nachhaltige Optimierung bestehender Anlagen.

Wenn Sie innovative Lösungen im Bereich Elektrotechnik und Gebäudeautomation begeistern und Sie Ihre Expertise in einem forschenden Pharmaunternehmen einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Aufgaben und Zuständigkeiten

• In Ihrer neuen Rolle verantworten Sie gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen den sicheren, wirtschaftlichen und regelkonformen Betrieb der Ihnen zugeordneten Gebäude und elektrotechnischen Anlagen.
• Sie stellen die Verfügbarkeit, Betriebssicherheit und kontinuierliche Weiterentwicklung der betreuten Anlagen sicher und bewerten diese unter technischen, wirtschaftlichen und regulatorischen Gesichtspunkten über ihren gesamten Lebenszyklus.
• Dabei betreuen Sie elektrotechnische Anlagen im Nieder- und Mittelspannungsbereich sowie Themen der technischen Gebäudeausrüstung und Gebäudeautomation.
• Als kompetente Ansprechperson beraten Sie interne und externe Schnittstellen zu elektrotechnischen Fragestellungen, Betreiberanforderungen sowie technischen Optimierungsmöglichkeiten und sie übernehmen abhängig von Umfang und Komplexität die Leitung von Projekten oder Teilprojekten und steuern die Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Planungspartnern und Dienstleistern.
• Darüber hinaus entwickeln Sie technische Konzepte, führen Machbarkeitsstudien durch und treiben Verbesserungs- und Optimierungsinitiativen im Bereich Elektrotechnik und Gebäudeautomation aktiv voran.
• Perspektivisch übernehmen Sie die Rolle der bereichsverantwortlichen Elektrofachkraft (B-VEFK) und des Anlagenbetreibers Elektrotechnik für einen definierten Verantwortungsbereich. Hierfür werden Sie im Rahmen eines individuellen Entwicklungsplans gezielt qualifiziert.
• In dieser Funktion gestalten und überwachen Sie die Elektroorganisation in Ihrem Verantwortungsbereich und stellen sicher, dass elektrotechnische Tätigkeiten sicher, qualitätsgerecht und entsprechend der geltenden Anforderungen geplant, durchgeführt und dokumentiert werden.
• Nicht zuletzt unterstützen Sie bei Gefährdungsbeurteilungen, Audits, technischen Reviews sowie bei der Umsetzung und Wirksamkeitskontrolle von Maßnahmen zur Elektrosicherheit.

Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium der Elektrotechnik, Energietechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung, Errichtung und dem Betrieb elektrotechnischer Anlagen, idealerweise im pharmazeutischen Umfeld, in der Industrie oder in industriell geprägten Gebäuden.
• Erfahrung in der Umsetzung von Umbau-, Modernisierungs- und Life-Cycle-Projekten sowie im technischen Projektmanagement und idealerweise Erfahrung in der fachlichen Steuerung externer Planungs- und Projektpartner.
• Fundierte Kenntnisse in der Elektro- und Energietechnik sowie in der technischen Gebäudeausrüstung und Gebäudeautomation und Erfahrung in der Betreuung von Nieder- und Mittelspannungsanlagen.
• Gute Kenntnisse relevanter Gesetze, Normen und Richtlinien, insbesondere im Umfeld von VDE, DIN, VDI, BetrSichV und Arbeitsschutz und Idealerweise Erfahrung im GMP-regulierten Umfeld sowie Kenntnisse der relevanten regulatorischen Anforderungen.
• Von Vorteil sind Kenntnisse im elektrischen Explosionsschutz sowie Erfahrungen im Bereich Mittelspannungsanlagen und Qualifikation als Elektrofachkraft; idealerweise Erfahrung oder grundsätzliche Eignung zur Übernahme einer Funktion als Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK/B-VEFK).
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Schnittstellen und selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Hohes Qualitäts-, Sicherheits- und Compliance-Bewusstsein und Organisationsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit und die Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Im Rahmen der Entgelttransparenz wird die vorgesehene Vergütung während des Rekrutierungsprozesses geteilt. Zusätzlich zu unseren wettbewerbsfähigen Gehältern bieten wir ein vielfältiges Angebot an Benefits.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind herzlich willkommen, bei gleicher Eignung werden diese bevorzugt berücksichtigt.

Sie wollen mit uns in Kontakt treten?

Sie haben noch Fragen zur Stellenausschreibung oder zum weiteren Vorgehen? Bitte wenden Sie sich an unser HR Direct Team, Tel.: +49 (0) 6132 77-3330 oder per Mail: hr.de@boehringer-ingelheim.com

Der Rekrutierungsprozess:

1. Schri Onlinebewerbung - Ausgeschrieben voraussichtlich bis 16.09.2026. Wir behalten uns vor, die Ausschreibung vor dem genannten Datum offline zu nehmen.
2. Schri Virtuelles Kennenlernen Mitte bis Ende September
3. Schri Interviews vor Ort von Ende Oktober bis Anfang November

Entdecken Sie unseren Standort Biberach: xplorebiberach.com

Unser Unternehmen

Bei Boehringer Ingelheim entwickeln wir bahnbrechende Therapien, die das Leben von Mensch und Tier verbessern. Als 1885 gegründetes und seitdem im Familienbesitz befindliches Unternehmen nehmen wir eine langfristige Perspektive ein. Mit 52.000 Mitarbeitenden weltweit setzen wir unsere Ziele um und fördern dabei eine vielfältige, gemeinschaftliche und inklusive Unternehmenskultur. Wir sind überzeugt: Mit talentierten und ambitionierten Mitarbeitenden und ihrer Leidenschaft für Innovationen heben wir die Grenzen des Erreichbaren immer wieder auf.

Warum Boehringer Ingelheim?

Bei uns können Sie wachsen, zusammenarbeiten, innovativ sein und Leben verbessern.

Wir bieten Ihnen herausfordernde Tätigkeiten in einem respektvollen und kollegialen globalen Arbeitsumfeld mit einer Vielzahl von auf Innovation ausgerichteten Denkweisen und Methoden. Darüber hinaus sind für uns Qualifizierung und Entwicklung für alle Mitarbeitenden von zentraler Bedeutung, denn Ihr Wachstum ist unser Wachstum.

Boehringer Ingelheim ist ein globaler Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt, und ist stolz auf seine vielfältige und inklusive Kultur. Wir begrüßen die Vielfalt von Perspektiven und streben nach einem inklusiven Umfeld, wovon unsere Mitarbeiter*innen, Patienten*innen und Communitys profitieren.

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