Sales Manager Digitale Bautechnologien - IoT, Sensorik & 3D-Druck (m/w/d)

Sales Manager Digitale Bautechnologien

Wir empfehlen allen potenziellen Bewerbern, vor der Bewerbung die vollständige Stellenbeschreibung zu lesen.
- IoT, Sensorik & 3D-Druck (m/w/d) Ihr Beitrag zählt – das erwartet Sie bei uns: Vertriebsexpertise: Sie übernehmen eigenständig den Verkauf von PERI Lösungen in den Bereichen Tracking (IoT), Sensorik und 3D‑Gebäudedruck und positionieren unsere innovative Technologien erfolgreich am Markt.

Kundenakquise & -entwicklung: Sie identifizieren neue Marktpotenziale, sprechen Neu‑ und Bestandskunden in der Bauindustrie aktiv an und entwickeln langfristige, vertrauensvolle Partnerschaften zur Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit Lösungsorientierte Beratung: Sie beraten Kunden und führen professionelle Verkaufsgespräche zu digitalen Lösungen für Baugerätemanagement, Sensorik im Betonier-Prozess und 3D‑Gebäudedruck und erweitern Ihr Portfolio perspektivisch um weitere Innovationen.

Angebotserstellung & Präsentation: Sie erstellen passgenaue Angebote, präsentieren diese überzeugend und stellen eine konsequente Nachverfolgung sicher – in enger Abstimmung mit dem Innendienst.

Abschlussorientiertes Verkaufsmanagement: Sie steuern den gesamten Verkaufsprozess und begleiten Ihre Kunden von der ersten Idee bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss.

Know-how-Vermittlung: Sie führen Schulungen und Workshops durch, um den Mehrwert digitaler und innovativer Bauverfahren praxisnah zu vermitteln.

Markt- & Wettbewerbsanalyse: Sie beobachten Markttrends, Kundenanforderungen und Wettbewerbsaktivitäten und geben strukturiertes Feedback für Produkt- und Vertriebsoptimierungen.

Strategieentwicklung: Sie arbeiten aktiv an der Gestaltung und Umsetzung von Verkaufs‑ und Markteinführungsstrategien für neue Lösungen mit.

Datenmanagement: Sie pflegen regelmäßig Ihre Interessenten-, Kunden- und Projektdaten in den PERI Systemen und nehmen an relevanten Vertriebsformaten teil.

WIR geht nicht ohne SIE – das bringen Sie mit: Regionale Nähe: Sie wohnen idealerweise im Vertriebsgebiet Düssseldorf, Köln, Frankfurt, Stuttgart, Mannheim.

Fachlicher Background & Berufserfahrung: Sie verfügen über eine Ausbildung oder Weiterbildung im bautechnischen, technischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich, z.

B.

als Bauingenieur, Bautechniker oder technischer Betriebswirt.

Weiterhin bringen Sie mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B‑Vertrieb mit, idealerweise kombiniert mit einem guten Verständnis für die digitalen Herausforderungen der Bauindustrie.

Marktkenntnisse: Sie besitzen umfassende Marktkenntnisse und können nachweisbare Vertriebserfolge vorweisen.

Kommunikationsstärke: Sie zeichnen sich durch klare Verkaufsstärke, sicheres Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick sowie Freude an der aktiven Kundenansprache und Neukundenakquise aus.

Eigeninitiative: Sie arbeiten selbstständig, übernehmen Verantwortung für Ihre Kundenprojekte und steuern diese zielorientiert, um Umsatzziele zu erreichen.

Sprachkompetenz: Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse für eine reibungslose interne und externe Kommunikation.

Mobilität: Sie bringen eine hohe Reisebereitschaft mit und besitzen einen Führerschein der Klasse B.

Vorteile nutzen – unser Beitrag für Sie: Vergütung und Zusatzleistungen, die überzeugen: Bei uns können Sie sich auf ein attraktives Gehalt sowie einer fairen Incentive-Regelung freuen.

Weiterhin erhalten Sie einen Firmen-PKW (auch zur privaten Nutzung).

Darüber hinaus erwarten Sie eine betrieblich geförderte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unser Mitarbeitendenempfehlungsprogramm inkl.

Prämie sowie die Kooperation mit Corporate Benefits Sicher und gesund: Mit einem sicheren Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken und traditionsreichen Familienunternehmen können Sie unbesorgt in die Zukunft blicken.

Profitieren Sie zudem von unserer Gesundheitsförderung, Firmenfitness über Wellpass mit mehr als 6.500 Netzwerkpartnern sowie Bikeleasing Wachsen Sie über sich hinaus: Jährliche Personalgespräche, Weiterbildungsberatung und -Förderung, Exchange- und Mentoringprogramme sowie Leadership-Trainings unterstützen Sie bei Ihrer beruflichen Entwicklung.

In unserer PERI Academy können Sie vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie den kostenlosen Zugang zu Online-Lernplattformen wie LinkedIn Learning und getAbstract nutzen.

Wenn Sie Teil eines engagierten Teams werden möchten und eine neue Herausforderung suchen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Ansprechpartnerin im Recruiting für diese Stelle ist Nadine Bolkart.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? xmdgtar Dann bewerben Sie sich jetzt.

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