Ltd. Oberarzt (m/w/x) Senologie in Detmold

Das Klinikum Lippe ist ein universitärer Maximalversorger mit 1.200 stationären Betten und 27 Kliniken und Instituten in kommunaler Trägerschaft. Das Klinikum Lippe ist Teil des Konzerns Gesundheit Lippe. Träger von Gesundheit Lippe und indirekt des Klinikum Lippe ist der Kreis Lippe. An den drei Standorten des Klinikums – in Detmold, in Lemgo und in Bad Salzuflen versorgen 2.800 Mitarbeiter jährlich 50.000 stationäre Fälle und 120.000 ambulante Patient*innen. Seit dem Jahr 2018 bildet das Klinikum Lippe als Campus Lippe gemeinsam mit dem Klinikum Bielefeld und dem Ev. Krankenhaus Bethel das Universitätsklinikum OWL der medizinischen Fakultät der Universität Bielefeld. Innerhalb der Frauenklinik sind das Gynäkoonkologische Zentrum, das Brustzentrum, die Dysplasieeinheit, das Perinatalzentrum Level 2 und die pränatale Diagnostik und Therapie (DEGUM II) vereint. Es wird das gesamte operative Spektrum der Frauenheilkunde (incl. eben den gynäkoonkologischer Radikaloperationen, sämtliche maligne und benigne minimalinvasive Operationen (incl. Roboter-ass. Eingriffe „DaVinci“)) durchgeführt. Als zertifiziertes Beckenbodenzentrum werden alle gängigen Verfahren der Beckenbodenchirurgie angeboten. Die Klinik hat Ambulanzen für Pränataldiagnostik (DEGUM II), Kinder- und Jugendgynäkologie und Dysplasien der Zervix und Vulva. Im zertifizierten Brustzentrum Lemgo werden jährlich über 200 Frauen mit Mammakarzinom operiert.
Für die Universitätsklinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe (Direktorin Univ.-Prof. Dr. Beyhan Ataseven) der Klinikum Lippe GmbH
suchen wir für zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Leitenden Oberarzt/-ärztin für (m/w/d) Senologie

Ihre Aufgaben

• Strukturelle und fachliche Weiterentwicklung des Bereiches Senologie an der Universitätsfrauenklinik OWL
• Fort- und Weiterbildung von Assistenzärzten und PJ-Studenten
• Teilnahme und aktive Gestaltung und Curriculumsentwicklung der studentischen Lehre an der UK OWL
• Organisation und Mitarbeit bei klinischen Studien, Auf-/Ausbau der Studienzentrale und -Studientätigkeiten

Wir wünschen uns
Fachliches Profil:

• Facharzt Frauenheilkunde und Geburtshilfe
• Zulassung als Senior Mamma Operateur (DKG oder Level I/II Operateur ÄKZert*)
• Fundierte operative Kenntnisse im Bereich der Mammachirurgie inkl. onkoplastischer Standardverfahren*
• Einstufung Mammasonographie nach DEGUM I/II
• Zusatzqualifikation medikamentöse Tumortherapie oder Schwerpunktbezeichnung Gynäkologische Onkologie (*)
• Engagement und Freude in der Aus- und Weiterbildung von Assistenzärzten und PJ-Studenten und studentischen Lehre
• Erfahrungen in der Betreuung von klinischen Studien
• Idealerweise Zertifikat: Fachgebundene Genetische Beratung*

Persönliches Profil:
Gesucht wird eine Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und Empathie, ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit, die über höchstes Qualitätsbewusstsein und außerordentliche Dienstleistungsorientierung verfügt. Gewünscht ist eine menschlich und fachlich hochqualifizierte Persönlichkeit mit dem Willen und der Fähigkeit zum selbständigen Handeln und zur Mitarbeit in einem motivierten und breit qualifizierten Team. Weiterhin wird auf eine enge, vertrauensvolle und kooperative Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden des Bereiches Wert gelegt.
Wir bieten

• Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert
• Gesamtes operatives und konservatives Spektrum der Frauenheilkunde (incl. Senologie; Gyn. Onkologie, Urogynäkologie, minimalinvasive Chirurgie)
• Schwerpunktweiterbildung: Gyn. Onkologie
• Wissenschaftliches Arbeiten und die Möglichkeit zur Promotion / Habilitation
• ein kompetentes und kollegiales Team
• flache Hierarchien und kurze Wege
• 31 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten (40,00 Std./Woche)
• eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie –
• eine attraktive betriebliche Altersversorgung
• zahlreiche weitere Benefits finden Sie unter:

Die Vergütung erfolgt nach TV-Ärzte/VKA mit allen sonst üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes.
Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.