Mitarbeiter Kaufmännische Projektabwicklung Wohnbau (m/w/d)

Die Unternehmen der i+R Gruppe sind in der Bodenseeregion verwurzelt und in Europa zuhause. Seit über 120 Jahren steht das Familienunternehmen für passgenaue Lösungen in den Bereichen Bauen, Immobilien und Bagger. Als vollstufiges Bauunternehmen arbeiten bei uns Expert:innen für alle bautechnischen Themen unter einem Dach.

Mitarbeiter Kaufmännische Projektabwicklung Wohnbau (m/w/d)

i+R Wohnbau Lindau GmbH
Einsatzort: Lindau (Deutschland)
Arbeitsausmaß: 80% - 100%

Aufgaben

• Du bist für die eigenständige kaufmännische Abwicklung von Wohnbauprojekten verantwortlich: dies beinhaltet das Erstellen von Verträgen, die Fakturierung, das Abwickeln von Versicherungen, die Terminkoordination sowie die gesamte schriftliche und telefonische Korrespondenz mit unseren Partnern (Käufer, Rechtsanwälte, Banken, Hausverwaltung, etc.).
• Du unterstützt unseren Vertrieb in allen administrativen und organisatorischen Belangen, unter anderem bei der Erstellung von Verkaufsunterlagen, der Teilnahme an Messen und anderen Veranstaltungen, der Internetpflege, beim Führen der Verkaufsstatistiken, u.v.m.
• Auch die kaufmännische Verwaltung unserer Bestands- und Vermietungsobjekte samt zugehöriger Mietvertragsabwicklung fällt in deinen Aufgabenbereich.

Profil

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringst Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion mit (Immobilienbranche, Bankwesen oder Notariat).
• Weiterbildungen oder Zusatzqualifikationen in der Immobilienbranche sind ein Plus.
• Mit digitalen Tools wie MS Office, Teams und SharePoint gehst du sicher und routiniert um.
• Du arbeitest präzise und zuverlässig – auch wenn es einmal hektisch wird.
• Eine selbständige, lösungsorientierte Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich, genauso wie eine ausgeprägte Serviceorientierung.
• Du schätzt die Zusammenarbeit im Team und bringst dich gerne aktiv ein.

Wir bieten

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
• Ein modernes Arbeitsumfeld sowie ein kollegiales Betriebsklima
• Ein kleines, engagiertes und dynamisches Team, das sich gegenseitig unterstützt
• Gezielte Förderung deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung – sowohl durch Aus- und Weiterbildungen als auch durch Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Gruppe
• Eine leistungsgerechte Vergütung, die sich an deiner Qualifikation und Erfahrung orientiert
• Attraktive Benefits, die den Alltag bereichern: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Einkaufsgutscheine, Mitarbeiterrabatte und regelmäßige Teamevents (wie z.B. Business Run, Familienfest)

APGW1_DE