Stellenbeschreibung
Deine Aufgaben:
- Fachliche und disziplinarische Führung des Customer Service Teams (derzeit 7 Mitarbeiter:innen)
- Weiterentwicklung der Customer Service Organisation im Rahmen der neuen Customer Team Struktur sowie Führung, Coaching und Befähigung der Mitarbeiter:innen zur Transformation von einer überwiegend administrativen Funktion hin zu proaktiven, kunden- und vertriebsorientierten Business Partnern innerhalb der Customer Teams
- Enge Zusammenarbeit mit Sales, Demand Planning, Supply Chain und Marketing zur Sicherstellung einer ganzheitlichen Kundenbetreuung sowie zur Unterstützung nachhaltigen Wachstums
- Verantwortung für die Überwachung, Vertretung und kontinuierliche Verbesserung des Service Levels als zentrale Kundenkennzahl zur Sicherstellung einer hohen Lieferfähigkeit und Kundenzufriedenheit
- Aktive Unterstützung bei der Reduzierung von Waste, Abschriften und Downgrades durch die frühzeitige Identifikation von Risiken sowie die Initiierung geeigneter Gegenmaßnahmen
- Mitarbeit an der bestmöglichen kommerziellen Verwertung von Warenüberschüssen und Überbeständen durch die Identifikation und Nutzung geeigneter Vermarktungswege, einschließlich der Zusammenarbeit mit Restpostenhändlern, Verwertungspartnern und weiteren Absatzkanälen
- Aufbau, Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen und Unternehmenssoftware zur effizienten Vertriebsunterstützung, einschließlich der Pflege des ERP-Systems M3 mit allen vertriebsrelevanten Daten
- Unterstützung der Digitalisierungsstrategie im Customer Service und Vertrieb (CRM, EDI etc.)
- Überwachung und Kontrolle aller vertriebsrelevanten Abrechnungsvorgänge
- Verantwortung für die zeitgerechte Prüfung und Freigabe von Kundenstrafzahlungen
- Organisation und Sicherstellung aller administrativen Aufgaben im Customer Service
- Prozessoptimierung sowie Entwicklung präventiver Maßnahmen zur Vermeidung von Reklamationen
- Enge Zusammenarbeit und kontinuierlicher Informationsaustausch mit der Logistik hinsichtlich der Retourenbearbeitung
- Leitung und Begleitung administrativ-kaufmännischer Sonderprojekte
- Aktive Unterstützung bei der Gestaltung und Umsetzung der Unternehmenskultur
- Vorleben der Ornua-Werte sowie Vorbildfunktion für Mitarbeiter:innen und Kolleg:innen
Dein Profil:
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische bzw. betriebswirtschaftliche Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Customer Service, Vertriebsinnendienst oder Vertriebsbackoffice
- Erfahrung in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden
- Ausgeprägter Führungsstil mit Fokus auf Empowerment, Motivation und Weiterentwicklung von Teams
- Hohe Vertriebs- und Kundenorientierung sowie Erfahrung in der Leitung und Umsetzung von Projekten
- Ausgeprägtes prozessorientiertes und analytisches Denkvermögen
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten auf unterschiedlichen Unternehmensebenen
- Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung im Umgang mit ERP- und CRM-Systemen von Vorteil
Bei uns erwartet dich:
- Eine attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Eine 38,5-Stunden-Woche
- 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) sowie Sonderurlaubstage zu bestimmten Anlässen
- Mobiles Arbeiten (Möglichkeit bis zu 2 Tage / Woche von zu Hause zu arbeiten und bis zu 10 Tage pro Jahr aus dem Ausland)
- Zuschuss zum Fitnessstudio (150 €
- Betriebliche Altersvorsorge (279,50 € pro Jahr, ab dem 3. Jubiläum 3 % vom Brutto)
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Regelmäßige 1. Hilfe Auffrischung
- Kostenfreie Getränke sowie täglich frisches Obst
- Tolle Einkaufsrabatte bei über 700 Top-Markenanbietern
- Sommerfeste und Teamdays
- Transporterverleih
- Professionelle Unterstützung in Notlagen (Mitarbeiterhilfsprogramm)
- Barrierefreies Erdgeschoss